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政會分開改革背景下的行業(yè)協(xié)會人才建設問題研究

王建強 河北省社會科學院人才資源研究所
  • 政會分開
  • 行業(yè)協(xié)會
  • 人才

摘要:政會分開改革對行業(yè)協(xié)會的人才建設產生了較大的影響,必須破解政會分開改革后的人才制約問題,大力加強行業(yè)協(xié)會人才隊伍建設,才能適應其生存和發(fā)展需要。行業(yè)協(xié)會人才建設的主要困境包括負責人流失嚴重、吸納高層次人才能力較弱、社會地位和人才專業(yè)化職業(yè)化程度低、人才開發(fā)資金投入不足等方面,可通過加強行業(yè)協(xié)會實力、實施引才引智工程、制定人才發(fā)展規(guī)劃、建立人才信息庫、加強人才職業(yè)化建設、加大對人才開發(fā)投入力度等方面加以解決。

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