首頁 > 期刊 > 人文社會科學 > 社會科學I > 行政學及國家行政管理 > 行政管理改革 > 基于TRIZ理論的信訪機構(gòu)改革和機制創(chuàng)新 【正文】
摘要:TRIZ是廣泛應用于工程技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)新方法論,也適用于社會管理科學領(lǐng)域的問題分析研究,但是目前還有待推廣應用?;诂F(xiàn)代TRIZ剪裁原理,可以對事關(guān)深化機構(gòu)改革的黨和政府機構(gòu)設(shè)置及其功能進行全面深入的分析評估,進而剪裁或化解機構(gòu)重復、職能低下的部門,實現(xiàn)精兵簡政,減員增效,優(yōu)化機制。現(xiàn)代TRIZ剪裁法在信訪機制改革中的應用,為豐富社會管理科學研究的方法論提供了示范案例。
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