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時(shí)間:2023-06-22 09:22:35
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電子商務(wù)自出現(xiàn)到現(xiàn)在,不過短短20年左右的時(shí)間,然而,隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及,電子商務(wù)的發(fā)展愈加迅猛,可以說是日新月異,市場及社會(huì)對(duì)電子商務(wù)人才的需求也越來越多,對(duì)電子商務(wù)人才的要求也越來越高。據(jù)統(tǒng)計(jì),我國電子商務(wù)企業(yè)數(shù)量已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了25000家,帶動(dòng)的就業(yè)人數(shù)更是超過了2000萬人,未來,對(duì)電子商務(wù)人才的需求量將有望超過3000萬。面對(duì)如此大的市場需求,我國目前已經(jīng)有1000多所高校開設(shè)了電子商務(wù)這門課程或者這個(gè)專業(yè),然而,我國的電子商務(wù)就業(yè)人才依舊多為轉(zhuǎn)化而來的人才較多,電子商務(wù)畢業(yè)的學(xué)生普遍找不到對(duì)口工作,于是出現(xiàn)了需求量大,對(duì)口就業(yè)率卻極低的反差。而歐美國家的電子商務(wù)發(fā)展一直處于領(lǐng)先地位,這與他們擁有較多的專業(yè)優(yōu)秀人才有著必然的聯(lián)系,歐美國家培養(yǎng)的電子商務(wù)人才幾乎都能得到社會(huì)的認(rèn)可,在市場中找到自己的位置,發(fā)揮自己的才能,為國家創(chuàng)造財(cái)富。那么中外在此方面的培養(yǎng)差別在哪?為何中外電子商務(wù)人才會(huì)出現(xiàn)兩種不同的現(xiàn)狀?本文從培養(yǎng)層次、專業(yè)設(shè)置、課程設(shè)置、教學(xué)模式等方面進(jìn)行了中外對(duì)比。
2中外電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式的比較
2.1中外培養(yǎng)層次的比較據(jù)相關(guān)科研人員對(duì)美國大學(xué)的調(diào)查發(fā)現(xiàn),美國大學(xué)的培養(yǎng)層次集中在碩士這一個(gè)層次,其中理學(xué)碩士和電子商務(wù)方向的工商管理碩士的數(shù)量占了70%,其次是電子商務(wù)非學(xué)歷認(rèn)證教育和理學(xué)學(xué)士兩個(gè)階段。中國開設(shè)電子商務(wù)課程的1000多所高校中,300多所為本科學(xué)校,余下的為高職學(xué)校,因?yàn)橹袊毡檎J(rèn)為電子商務(wù)的寬口徑特點(diǎn)需要大量的理論基礎(chǔ)知識(shí)作為支持,故需要本科這樣一個(gè)時(shí)間較為充裕的階段。而歐美國家則認(rèn)為電子商務(wù)的學(xué)習(xí)應(yīng)該建立在足夠的科研能力和實(shí)踐能力之上,故而主要集中在研究生階段,并以MBA教育為重點(diǎn)。
2.2中外專業(yè)設(shè)置的比較電子商務(wù)是由計(jì)算機(jī)技術(shù)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)和市場營銷及物流管理等基礎(chǔ)學(xué)科交叉形成的新型學(xué)科,于是在專業(yè)設(shè)置上,中外出現(xiàn)了差別。歐美開設(shè)電子商務(wù)專業(yè)的多為商學(xué)院,且有些學(xué)校并不專門把電子商務(wù)設(shè)為一門專業(yè)來進(jìn)行培養(yǎng),而是根據(jù)別的專業(yè)的不同的需求開設(shè)不同的電子商務(wù)課程,如市場營銷類的電子商務(wù)課程則偏向電子商務(wù)平臺(tái)網(wǎng)站這一塊,信息技術(shù)類的電子商務(wù)課程則側(cè)重于電子商務(wù)應(yīng)用軟件的規(guī)劃、開發(fā)和維護(hù)這一塊,而管理類的相應(yīng)會(huì)學(xué)習(xí)的是電子商務(wù)的管理等。我國則幾乎都是把電子商務(wù)作為一門專業(yè),開設(shè)所有的電子商務(wù)課程,包括技術(shù)類的、管理類的和商務(wù)類的等,囊括了電子商務(wù)的所有基礎(chǔ)學(xué)科,進(jìn)行大量的基礎(chǔ)知識(shí)的教育。同時(shí),因?yàn)閷W(xué)校的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)和教學(xué)資源不同而有所不同,有些學(xué)校的電子商務(wù)專業(yè)依托于計(jì)算機(jī)學(xué)院而開設(shè),于是有大量的計(jì)算機(jī)技術(shù)類課程;有些學(xué)校的則是依托于經(jīng)管學(xué)院而開設(shè),于是教學(xué)內(nèi)容更多的是電子商務(wù)的管理,對(duì)于技術(shù)類的則只是較少接觸。從中外專業(yè)設(shè)置的不同可見,歐美專業(yè)設(shè)置是以需求為導(dǎo)向,而中國則是以現(xiàn)有資源為導(dǎo)向的。以現(xiàn)有資源為導(dǎo)向培養(yǎng)出來的人才不一定是市場需求的,難以得到社會(huì)的認(rèn)同。
2.3課程設(shè)置的比較從課程及培養(yǎng)目標(biāo)來看,目前我國電子商務(wù)人才的培養(yǎng)出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)、管理和技術(shù)三種取向,于是出現(xiàn)了以經(jīng)濟(jì)為主的、以管理為主的、以技術(shù)為主的和以物流和營銷為主的四種人才培養(yǎng)模式。但是就像在專業(yè)設(shè)置中提到的,其通常會(huì)開設(shè)所有的電子商務(wù)課程,包括技術(shù)類的,管理類的和商務(wù)類的等,囊括了電子商務(wù)的所有基礎(chǔ)學(xué)科而沒有側(cè)重點(diǎn),課程設(shè)置隨意性大,沒有層次性,作用和地位缺乏邏輯性,實(shí)際教學(xué)中又會(huì)因?yàn)橘Y源的不同而側(cè)重不同,這樣的課程目標(biāo)看似存在,實(shí)則不明確。正是因?yàn)檫@四種培養(yǎng)方向的存在,很多高校為了追求領(lǐng)域最大化或者說綜合知識(shí)和技能的培養(yǎng),而將四種培養(yǎng)方向相互混雜,這樣的結(jié)果就是電子商務(wù)人才的專業(yè)性得不到體現(xiàn),同時(shí)學(xué)員自己也會(huì)不清楚自己到底學(xué)的是什么方向,自己就業(yè)到底是哪個(gè)方向,專業(yè)性被拉低的后果就是得不到社會(huì)的認(rèn)同,難以找到適合的崗位,需求崗位難以招到合適的人才,于是畢業(yè)生繼續(xù)找不到對(duì)口工作,大量崗位繼續(xù)空缺。相比之下,國外不同學(xué)校會(huì)根據(jù)自己培養(yǎng)目標(biāo)的不同而設(shè)置不同的極具針對(duì)性的課程,如華盛頓州立大學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)是“開發(fā)、使用和管理信息技術(shù)、數(shù)字網(wǎng)絡(luò)來幫助組織在Internet上從事商業(yè)活動(dòng)”。對(duì)此開設(shè)有數(shù)據(jù)庫管理、網(wǎng)絡(luò)商務(wù)編程、電子環(huán)境中的營銷、數(shù)字企業(yè)的財(cái)務(wù)管理等核心課程,這樣的課程設(shè)計(jì),培養(yǎng)目標(biāo)明確,課程目標(biāo)清晰,課程針對(duì)性、應(yīng)用性強(qiáng),其培養(yǎng)出來的人才很明確自己要做的是什么,要從事什么樣的崗位。
2.4專業(yè)教育時(shí)間的比較我國電子商務(wù)人才的培養(yǎng)多在本科階段,其時(shí)間長達(dá)四年之久,而歐美國家的電子商務(wù)專業(yè)的教育時(shí)間是與其他的學(xué)科不同的,多為兩年時(shí)間。歐美國家認(rèn)為電子商務(wù)專業(yè)理論知識(shí)的教育不必持續(xù)太久,因?yàn)殡娮由虅?wù)本來就是一個(gè)正在極速發(fā)展的學(xué)科,長時(shí)間的學(xué)習(xí)反而會(huì)使得學(xué)生的創(chuàng)造力減少,同時(shí)會(huì)跟不上社會(huì)改變和進(jìn)步的步伐。而中國則認(rèn)為每一門專業(yè)都需要大量的理論知識(shí)作為基礎(chǔ),電子商務(wù)也不例外,所以課程內(nèi)容龐雜,教學(xué)時(shí)間過長,然而目前電子商務(wù)的理論知識(shí)是沒有確立系統(tǒng)的,它不像其他學(xué)科那樣成熟,它正處于發(fā)展中。中國這樣的教學(xué)時(shí)間和模式不僅限制了學(xué)生創(chuàng)造力的發(fā)展,而且沒有社會(huì)電子商務(wù)發(fā)展前沿的課程,使得學(xué)生的知識(shí)容易與社會(huì)脫節(jié),遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于社會(huì)的發(fā)展,最終被社會(huì)淘汰。
2.5教學(xué)模式的比較歐美的教學(xué)更多側(cè)重于實(shí)踐,而我國更多側(cè)重理論,如麻省理工的電子商務(wù)營銷課程就設(shè)置了帶薪實(shí)習(xí);斯坦福大學(xué)要求學(xué)生設(shè)計(jì)因特網(wǎng)服務(wù)或產(chǎn)品;歐美一些學(xué)校還會(huì)要求學(xué)生對(duì)企業(yè)提供電子商務(wù)方面的咨詢服務(wù),歐洲一些學(xué)校會(huì)專為電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生設(shè)置電子商務(wù)平臺(tái),這平臺(tái)只有學(xué)電子商務(wù)的學(xué)生才可以使用,學(xué)生可以在此平臺(tái)上進(jìn)行電子交易、買賣等。而中國受到培養(yǎng)目標(biāo)不明確、師資力量不足、學(xué)校經(jīng)濟(jì)能力不夠,教學(xué)設(shè)施不完善等多方面原因,中國的教學(xué)模式更多的是理論知識(shí)的學(xué)習(xí),實(shí)踐的課程和真正能得到的實(shí)踐少之又少。而市場一般都需要有經(jīng)驗(yàn)或者實(shí)踐能力強(qiáng)的人才,所以中國電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生出去難以找到對(duì)口的崗位也就不足為奇了。
3中國電子商務(wù)人才培養(yǎng)改進(jìn)建議
3.1以市場為導(dǎo)向目前中國的電子商務(wù)人才培養(yǎng)有著四個(gè)取向,這四種取向可以說是從市場需求的考慮而得來的,在某些方面已經(jīng)有了以市場為導(dǎo)向的影子,只是大多數(shù)的學(xué)校把這四種取向互相混淆了。所以中國的電子商務(wù)培養(yǎng)模式只要把這四種取向進(jìn)行區(qū)分就可以了。首先,對(duì)不同取向的人才的需求量不同,前幾年或許更多需要的是技術(shù)方向的人才,但是近年來,更多需要的是商務(wù)取向的電子商務(wù)人才,其次物流和營銷方向的人才的需求量正在不斷地增多,最后是管理方向的人才。根據(jù)需求量的不同,電子商務(wù)人才培養(yǎng)應(yīng)更多側(cè)重于商務(wù)方向,歐美極大部分的電子商務(wù)人才的培養(yǎng)也都是商務(wù)方向的;對(duì)于營銷和物流方向,這個(gè)方向的人才現(xiàn)在出來正好填補(bǔ)由物流極速發(fā)展帶來的人才空缺。中國較多學(xué)校的電子商務(wù)人才培養(yǎng)更多會(huì)受到自身資源的影響,不同背景下的電子商務(wù)人才培養(yǎng)的側(cè)重點(diǎn)不一樣,這個(gè)是資源的一種利用,不用完全取締,但是可以更專業(yè)化一些。比如計(jì)算機(jī)背景的電子商務(wù)就只進(jìn)行技術(shù)為主的人才培養(yǎng)模式,經(jīng)濟(jì)學(xué)院和商學(xué)院為背景的學(xué)校就只進(jìn)行商務(wù)為主的人才培養(yǎng)模式,可以把電子商務(wù)納入物流專業(yè),專門培養(yǎng)物流方向的電子商務(wù),把電子商務(wù)納入市場營銷專業(yè)就只培養(yǎng)電子營銷專才等。
3.2改進(jìn)課程設(shè)置中國現(xiàn)在的電子商務(wù)專業(yè),因?yàn)榕囵B(yǎng)目標(biāo)的不明確,所以課程目標(biāo)也不明確,導(dǎo)致課程設(shè)置是多而雜的,所以,在以市場為導(dǎo)向的前提下明確了培養(yǎng)目標(biāo)后,再根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)來制定課程,可借鑒華盛頓州立大學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)和課程設(shè)置。如物流方向的可以把培養(yǎng)目標(biāo)定為“開發(fā)和使用網(wǎng)絡(luò)信息管理技術(shù)、利用數(shù)字網(wǎng)絡(luò)來幫助組織在Internet上進(jìn)行貨物的收發(fā)、跟蹤、服務(wù)和信息管理等”,那么核心課程可以圍繞網(wǎng)絡(luò)信息管理技術(shù)、數(shù)字網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等展開設(shè)置。再有,因?yàn)殡娮由虅?wù)正在飛速發(fā)展,所以,開設(shè)一些前沿課程和了解一些最新發(fā)展和最新研究的課程是必要的,這樣才可以使學(xué)生不至于與社會(huì)的發(fā)展脫節(jié),還可以使學(xué)生知道在現(xiàn)在的發(fā)展?fàn)顩r下,社會(huì)更需要什么樣的人才,也能開闊學(xué)生的思維,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力。
3.3改變教學(xué)模式首先,在教學(xué)層次上,雖然歐美國家的電子商務(wù)人才培養(yǎng)偏向于高學(xué)歷層次,但是本文認(rèn)為,在此可以不用借鑒歐美國家的,依舊把本科生作為培養(yǎng)對(duì)象。但是在培養(yǎng)時(shí)間上,可以把中外進(jìn)行結(jié)合,取中間值,即把時(shí)間定為三年左右,這樣可以用兩年時(shí)間主要進(jìn)行教學(xué),中間穿插實(shí)踐,然后最后一年主要為實(shí)踐,這樣老師的授課時(shí)間充分,也給學(xué)生真正走上崗位之前留下了足夠的時(shí)間去進(jìn)行實(shí)踐。其次也是最重要的,就是教學(xué)模式要以實(shí)踐為主。因?yàn)槟壳爸袊膶W(xué)校有很多物質(zhì)條件上的限制,沒辦法像歐美的一些學(xué)校一樣專為電子商務(wù)的學(xué)生搭建一個(gè)電子商務(wù)平臺(tái),但是可以仿效美國的一些學(xué)校,建立一個(gè)咨詢答疑平臺(tái),要求學(xué)生利用所學(xué)知識(shí)為校外企業(yè)做咨詢和答疑;學(xué)校還可以開設(shè)電子商務(wù)創(chuàng)新競賽,鼓勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)和創(chuàng)新;學(xué)校需和校外大量企業(yè)合作,這樣可以讓學(xué)生進(jìn)入該企業(yè)相關(guān)部門進(jìn)行實(shí)習(xí),真正提高學(xué)生的實(shí)踐和操作能力。
3.4增加師資力量目前中國大多學(xué)校的電子商務(wù)專業(yè)較少有電子商務(wù)的專業(yè)老師,現(xiàn)有的老師有些本來是計(jì)算機(jī)專業(yè)的老師,有些是管理專業(yè)的老師,有些是物流專業(yè)的老師,有些是營銷和經(jīng)濟(jì)類的老師,等等,實(shí)際這些老師在教授電子商務(wù)上都不是專業(yè)的,所以學(xué)校應(yīng)該增加這方面的師資力量,可以在社會(huì)上招聘從事相關(guān)工作的成功人士來擔(dān)任老師,也可以通過送老師去進(jìn)修等方法來增加師資力量。
4結(jié)語
一、農(nóng)業(yè)高校建設(shè)電子商務(wù)專業(yè)的重要性
1.既了解農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),又懂電子商務(wù)的人才比較缺乏
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和更新,人們的消費(fèi)者方式發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變,電子商務(wù)已成為現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的一部分,企業(yè)為了增強(qiáng)自身實(shí)力,拓展業(yè)務(wù)渠道,對(duì)電子商務(wù)人才的需求量越來越大。在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域,電子商務(wù)對(duì)人員素質(zhì)的要求有其特殊性,需要一大批既精通網(wǎng)絡(luò)技術(shù)又熟悉農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律的復(fù)合型人才,但長期以來國內(nèi)對(duì)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)人才的培養(yǎng)不夠重視,投入經(jīng)費(fèi)少,農(nóng)業(yè)及農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易方面電子商務(wù)專業(yè)人才十分缺乏。
2.現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的需要
首先,電子商務(wù)可以實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與市場需求的對(duì)接。其次,電子商務(wù)可以豐富城市居民菜籃子、便利和拉動(dòng)消費(fèi)。再次,電子商務(wù)有利于促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品流通和農(nóng)民增收。因此,電子商務(wù)可以較好地解決我國農(nóng)業(yè)“小農(nóng)戶與大市場”的矛盾,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與市場需求的對(duì)接,發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù),不僅可以打破傳統(tǒng)的產(chǎn)銷模式,拓寬農(nóng)產(chǎn)品的銷售渠道,還可以促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,加速傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變。
3.專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的內(nèi)在要求
隨著我國人口出生率的下降及生源的競爭日益激烈,再加上我國歷來的傳統(tǒng)觀念的束縛,很多學(xué)生及家長對(duì)現(xiàn)在農(nóng)業(yè)需要的人才不太了解,認(rèn)為農(nóng)業(yè)高校培養(yǎng)的大學(xué)生畢了業(yè)就是去農(nóng)村種地,從事繁重的體力勞動(dòng),因此,農(nóng)業(yè)高校的生源一直不太受歡迎。為了擺脫這個(gè)局面,一方面農(nóng)業(yè)高校要加強(qiáng)宣傳,強(qiáng)調(diào)其特色和人才培養(yǎng)模式,另一方面要改革現(xiàn)有專業(yè)結(jié)構(gòu),增加一些和網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代緊密結(jié)合的專業(yè),電子商務(wù)專業(yè)就是其中一個(gè)專業(yè)。發(fā)展電子商務(wù)專業(yè),既可以為廣大的農(nóng)業(yè)高校吸引更多生源,獲得競爭優(yōu)勢(shì),又可以解決新興技術(shù)在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的應(yīng)用后所出現(xiàn)的問題,為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的快速發(fā)展提供管理決策支持。因而,培育順應(yīng)信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)快速發(fā)展時(shí)代所需要的技術(shù)加管理型的大學(xué)生,是我國廣大農(nóng)業(yè)高校所面臨一項(xiàng)緊迫工作。電子商務(wù)已成為我國建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的客觀要求和必然選擇,成為提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和效率的有效手段,成為促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品資源要素的流動(dòng),降低交易成本,贏得資源配置優(yōu)勢(shì),提高市場競爭力的有效手段。發(fā)展電子商務(wù)專業(yè),一方面可以促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)和品牌農(nóng)業(yè),具有極大的價(jià)值和作用;另一方面,可以為農(nóng)業(yè)高校吸引生源,保持長遠(yuǎn)的競爭力。
二、農(nóng)業(yè)高校電子商務(wù)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)
目前,國內(nèi)開設(shè)電子商務(wù)的農(nóng)業(yè)院校,在人才培養(yǎng)上,可以分為兩類:一類由以前信息與計(jì)算機(jī)科學(xué),信息管理與信息系統(tǒng)拓展而來,這樣的電子商務(wù)專業(yè)主要分布在計(jì)算機(jī)學(xué)院、信息學(xué)院或數(shù)學(xué)學(xué)院,強(qiáng)調(diào)電子商務(wù)中涉及的技術(shù)問題,如管理信息系統(tǒng)的開發(fā),網(wǎng)站的構(gòu)建和后臺(tái)的維護(hù),重點(diǎn)培養(yǎng)電子商務(wù)系統(tǒng)開發(fā)、設(shè)計(jì)的技術(shù)人才。二是從管理科學(xué)與工程或工商管理專業(yè)發(fā)展而來,這種類型的電子商務(wù)專業(yè)分別在經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院或商學(xué)院,主要偏重于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的商務(wù)應(yīng)用,如電子商務(wù)交易模式,電子商務(wù)企業(yè)管理,網(wǎng)絡(luò)營銷策略等。電子商務(wù)專業(yè)是多學(xué)科交叉融合的一門專業(yè),與計(jì)算機(jī)科學(xué)、物流管理學(xué)、市場營銷學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)心理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等都有一定的聯(lián)系。農(nóng)業(yè)高校電子商務(wù)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)是為農(nóng)業(yè)企業(yè)或農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)輸送懂電子商務(wù)的相關(guān)技術(shù)人才、懂企業(yè)經(jīng)營管理的綜合性人才,為信息技術(shù)在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)中的快速應(yīng)用提供充分的人才保障。農(nóng)業(yè)高校應(yīng)結(jié)合我國農(nóng)業(yè)發(fā)展的需求及本身特色,對(duì)電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)和培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整,在農(nóng)業(yè)電子商務(wù)領(lǐng)域進(jìn)行改革和創(chuàng)新,強(qiáng)調(diào)農(nóng)業(yè)和電子商務(wù)的緊密結(jié)合。農(nóng)業(yè)高校電子商務(wù)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)具有“農(nóng)業(yè)”的典型特色,在課程設(shè)計(jì)上,不僅使學(xué)生掌握一般電子商務(wù)的知識(shí),而且要強(qiáng)化涉農(nóng)課程,開設(shè)農(nóng)業(yè)和電子商務(wù)緊密結(jié)合的課程,農(nóng)業(yè)高校的電子商務(wù)專業(yè)的培養(yǎng)要為建設(shè)農(nóng)業(yè)電子商務(wù)服務(wù)。三、農(nóng)業(yè)高校電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)中存在的主要問題
1.電子商務(wù)專業(yè)人才方向定位不清晰
農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)與一般電子商務(wù)雖有相同之處,但差異很大,這是由農(nóng)產(chǎn)品本身的特性決定的。因此,一般高校的電子商務(wù)專業(yè)的培養(yǎng)模式和課程設(shè)計(jì)體系,不適合農(nóng)業(yè)高校,農(nóng)業(yè)高校要突出自身的行業(yè)優(yōu)勢(shì)。在電子商務(wù)專業(yè)定位上,農(nóng)業(yè)高校首先應(yīng)強(qiáng)調(diào)“農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上貿(mào)易是其電子商務(wù)專業(yè)的方向、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)是工具”的準(zhǔn)則,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)與農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上貿(mào)易的結(jié)合,加強(qiáng)二者在課堂教學(xué)過程中的有機(jī)整合,農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上貿(mào)易是現(xiàn)在農(nóng)業(yè)發(fā)展的一個(gè)方向,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)是農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上貿(mào)易順利進(jìn)行的基礎(chǔ),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)的應(yīng)用能提高農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上貿(mào)易的服務(wù)質(zhì)量、物流管理水平等。農(nóng)業(yè)高校電子商務(wù)專業(yè)既培養(yǎng)具有電子商務(wù)管理理論,又懂電子商務(wù)技術(shù)和系統(tǒng)開發(fā),同時(shí)又適合現(xiàn)在農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的綜合性人才。
2.電子商務(wù)專業(yè)課程體系設(shè)計(jì)不好
雖然電子商務(wù)已發(fā)展多年,但學(xué)術(shù)界關(guān)于電子商務(wù)和農(nóng)業(yè)結(jié)合的研究目前還比較淺顯,國內(nèi)農(nóng)業(yè)高校對(duì)電子商務(wù)專業(yè)課程設(shè)置的隨意性很大,其問題主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面。首先,很多農(nóng)業(yè)高校沒有根據(jù)農(nóng)業(yè)行業(yè)的特點(diǎn)培養(yǎng)專門從事農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的電子商務(wù)人才,而只是將一般高校的電子商務(wù)課程照搬過來,沒有經(jīng)過加工處理,體現(xiàn)不出農(nóng)業(yè)電子商務(wù)的特色,使電子商務(wù)專業(yè)的課程設(shè)置成為一個(gè)大拼盤。如客戶關(guān)系管理、物流管理等教材都是其他專業(yè)現(xiàn)有的,而不是專門根據(jù)農(nóng)業(yè)電子商務(wù)的特點(diǎn)來設(shè)計(jì)。二是課程安排上重理論輕實(shí)踐,缺乏必要的農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的案例教學(xué)和農(nóng)業(yè)電子商務(wù)的實(shí)踐操作能力的培養(yǎng)。
3.電子商務(wù)專業(yè)師資力量薄弱
現(xiàn)有農(nóng)業(yè)高校電子商務(wù)專業(yè)的師資大多數(shù)從計(jì)算機(jī)、信息管理、市場營銷、國際貿(mào)易等專業(yè)調(diào)派,通常閱讀以往出版電子商務(wù)的教材來講授電子商務(wù)專業(yè)課程,缺乏對(duì)農(nóng)業(yè)和電子商務(wù)的深入、全面了解,使得不少教師在從事教學(xué)時(shí),往往按照原有的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與內(nèi)容對(duì)學(xué)生進(jìn)行授課,只能片面完成單科課程的教學(xué)工作,無法系統(tǒng)地向?qū)W生傳輸農(nóng)業(yè)電子商務(wù)的專業(yè)知識(shí)。另外,由于教師比較缺乏農(nóng)業(yè)企業(yè)的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),很難將農(nóng)業(yè)企業(yè)案例與電子商務(wù)進(jìn)行有效的融合。
4.電子商務(wù)人才培養(yǎng)與市場需求未能很好對(duì)接
隨著信息技術(shù)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展,越來越多的涉農(nóng)企業(yè)正大力發(fā)展電子商務(wù),對(duì)農(nóng)業(yè)電子商務(wù)人才的需求較大。雖然農(nóng)業(yè)高校已開設(shè)電子商務(wù)專業(yè)多年,但相對(duì)于金融、會(huì)計(jì)、物流管理、市場營銷等專業(yè),電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率一直較低,企業(yè)需求與農(nóng)業(yè)高校的人才培養(yǎng)模式存在較大差異。
四、改進(jìn)和完善農(nóng)業(yè)高校電子商務(wù)專業(yè)的建議
1.明確培養(yǎng)目標(biāo)定位,突出農(nóng)業(yè)特色
農(nóng)業(yè)高校要以人才市場需求為導(dǎo)向,以培養(yǎng)適應(yīng)電子商務(wù)時(shí)代的應(yīng)用型、復(fù)合型的農(nóng)業(yè)電子商務(wù)人才為目標(biāo),引導(dǎo)學(xué)生走上農(nóng)業(yè)行業(yè)電子商務(wù)發(fā)展之路。農(nóng)業(yè)電子商務(wù)是以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ),利用電子化手段開展的電子商務(wù),是行業(yè)增值服務(wù)和商務(wù)平臺(tái)的緊密集成,充分揮互聯(lián)網(wǎng)在信息服務(wù)方面的優(yōu)勢(shì),將傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)服務(wù)提高到一個(gè)新的層次,使電子商務(wù)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域真正進(jìn)入實(shí)用階段。
2.加強(qiáng)課程體系設(shè)計(jì),突出實(shí)踐
農(nóng)業(yè)高??梢詷?gòu)建與電子商務(wù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的課程體系和實(shí)踐教學(xué)體系,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的建設(shè),使學(xué)生的實(shí)踐技能腳踏實(shí)地,逐步提高,要讓學(xué)生動(dòng)手體會(huì)信息技術(shù)的基本概念、電子商務(wù)流程的基本概念,如網(wǎng)站設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn),可以安排在隨堂教學(xué)時(shí)間內(nèi),但主要是在第一學(xué)年的實(shí)踐學(xué)期進(jìn)行集中訓(xùn)練,要讓學(xué)生動(dòng)手訓(xùn)練電子商務(wù)技術(shù)與業(yè)務(wù)技能,如電子貿(mào)易流程模擬操作、SQLServer 2000數(shù)據(jù)庫、JAVA項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)的訓(xùn)練等,要強(qiáng)化學(xué)生動(dòng)手建設(shè)電子商務(wù)平臺(tái)的能力,如電子商務(wù)系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)與實(shí)施、企業(yè)信息化平臺(tái)應(yīng)用的訓(xùn)練等,從而提高學(xué)生職業(yè)技能與綜合素質(zhì),增強(qiáng)核心競爭力。
3.鞏固電子商務(wù)教師隊(duì)伍,突出創(chuàng)新性
農(nóng)業(yè)高校要多引進(jìn)一些來自于海內(nèi)外著名大學(xué)的優(yōu)秀學(xué)者,另外,要加強(qiáng)對(duì)本校電子商務(wù)專業(yè)相關(guān)的師資隊(duì)伍的建設(shè),努力促進(jìn)相關(guān)專業(yè)教師的理論水平的提升,大力扶植有潛力的青年教師進(jìn)行國內(nèi)外的訪學(xué)或者攻讀學(xué)位,鼓勵(lì)教師到涉農(nóng)企業(yè)交流。只有這樣,電子商務(wù)專業(yè)才能與時(shí)俱進(jìn),確保電子商務(wù)教育與電子商務(wù)的實(shí)際發(fā)展同步,把握電子商務(wù)的最新發(fā)展動(dòng)態(tài),有利于造就大批適應(yīng)未來電子商務(wù)應(yīng)用的人才。
頭。電子商務(wù)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,它不僅涉及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施,身份認(rèn)證,支付手段,物流與配送,網(wǎng)絡(luò)安全的重要條件外;還涉及信用關(guān)系,法律環(huán)境,政府、企業(yè)、消費(fèi)者等因素。當(dāng)前電子商務(wù)需求的人才既要熟悉計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò),還要有相當(dāng)水平的商務(wù)、金融及營銷等經(jīng)濟(jì)知識(shí)??僧?dāng)前電子商務(wù)這類人才的極度匱乏,急需各個(gè)學(xué)校針對(duì)當(dāng)前信息業(yè)需要普及計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)、商務(wù)等知識(shí),為電子商務(wù)提供、培養(yǎng)大量人才。中職學(xué)校如何針對(duì)當(dāng)前信息業(yè)需要普及計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)、商務(wù)等知識(shí),為電子商務(wù)提供大量掌握初、中級(jí)電子商務(wù)所必備的基本理論、基本知識(shí)和基本技能的復(fù)合型人才。作者從中職學(xué)校電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)角度提出一些看法。
一、學(xué)校方面
目前,我國大部分高校或高職院校已開設(shè)電子商務(wù)專業(yè),且辦得紅紅火火。而中職學(xué)校有已開設(shè)或正在想開設(shè)電子商務(wù)專業(yè),為了生存先掛牌招生,其教學(xué)計(jì)劃卻未經(jīng)過調(diào)研制定的,或?qū)⒏咝5慕虒W(xué)計(jì)劃copy過來用。學(xué)生招進(jìn)來了,但還不知道電子商務(wù)是怎么回事。有相當(dāng)一部分中職學(xué)校電子商務(wù)專業(yè)課程設(shè)置比例失調(diào)。技術(shù)與商貿(mào)的課程比例究竟為多少,筆者認(rèn)為應(yīng)根據(jù)電子商務(wù)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)而定。但中職教育的電子商務(wù)專業(yè)應(yīng)強(qiáng)調(diào)為區(qū)域經(jīng)濟(jì)服務(wù),只有將電子商務(wù)本土化才能辦好電子商務(wù)專業(yè),才能將“電子是手段,商務(wù)是本質(zhì)”的內(nèi)涵溶于電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)中。
二、師資方面
我們可以將國內(nèi)需要學(xué)習(xí)電子商務(wù)的人員大致劃分為以下幾類:
一是IT領(lǐng)域中的技術(shù)人員,他們是電子商務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)者,我國電子商務(wù)的積極推動(dòng)者,對(duì)Internet、計(jì)算機(jī)等方面的科技知識(shí)十分了解,但是需要積極地充實(shí)商貿(mào)與經(jīng)濟(jì)管理方面的知識(shí);
二是企業(yè)的決策者和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),他們是推廣電子商務(wù)的核心層,其領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)或部門將是電子商務(wù)的最終用戶和受益者,他們熟悉企業(yè)經(jīng)營管理、成本效益分析等管理知識(shí),但是需要迅速了解電子商務(wù)涉及的其他領(lǐng)域的最新技術(shù);
三是在校的學(xué)生,他們是電子商務(wù)發(fā)展的未來和希望,他們對(duì)電子商務(wù)有著極大興趣,滿懷希望涉足電子商務(wù)知識(shí)領(lǐng)域,他們需要在學(xué)校學(xué)習(xí)期間系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)電子商務(wù)涉及的知識(shí);
四是電子商務(wù)所涉及的不同領(lǐng)域的有關(guān)人員,由于電子商務(wù)應(yīng)用的技術(shù)面廣,無論是計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)通信、金融、物流、安全、稅務(wù)、法律、外貿(mào)等等,對(duì)于交叉學(xué)科知識(shí)的學(xué)習(xí),特別是跨學(xué)科知識(shí)的補(bǔ)充尤其重要;
五是普通百姓,電子商務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí),互聯(lián)網(wǎng)的了解,從電子郵件到電子貨幣的基本使用,都是需要學(xué)習(xí)了解的。所以,電子商務(wù)的人才培養(yǎng)工作的師資組成應(yīng)是一個(gè)綜合體。
這些老師其中一部分必須懂得工業(yè)、商業(yè)、流通、外貿(mào)、消費(fèi)領(lǐng)域等的商業(yè)貿(mào)易的模式,能夠在精確的成本效益分析基礎(chǔ)上評(píng)價(jià)電子貿(mào)易時(shí)機(jī),知道如何簽訂支持電子商務(wù)的貿(mào)易合同;了解如何建立支持電子商務(wù)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)構(gòu)建;做到同時(shí)精通企業(yè)管理和通曉技術(shù)。另一部分熟悉、掌握計(jì)算機(jī)技術(shù),了解構(gòu)建銷售和服務(wù)的電子商務(wù)系統(tǒng),懂得如何評(píng)價(jià)各種電子商務(wù)工具,如:http服務(wù)器、安全交易軟件、防火墻、數(shù)據(jù)庫等。
三、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)與知識(shí)體系方面
電子商務(wù)專業(yè)是一個(gè)復(fù)合型專業(yè),涉及到技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、管理等學(xué)科,其專業(yè)如何建設(shè),課程如何設(shè)置,至今還沒有一個(gè)公認(rèn)的模型。國內(nèi)外教育學(xué)者都在積極探索電子商務(wù)專業(yè)課程體系的設(shè)置與專業(yè)建設(shè)。筆者認(rèn)為中職學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)是運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)從事商務(wù)工作的人員,通過學(xué)習(xí),要求學(xué)生掌握在商業(yè)貿(mào)易、金融等企業(yè),運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)從事商務(wù)信息搜集與管理、電子商務(wù)結(jié)算、運(yùn)輸、保險(xiǎn)、報(bào)關(guān)等工作應(yīng)掌握的知識(shí)和應(yīng)具備的技能,具有商品推銷與廣告策劃、商務(wù)信息處理和較好的外語能力及使用現(xiàn)代辦公設(shè)備的能力。
從中職學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的目標(biāo)和結(jié)合《電子商務(wù)師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》資格考試、全國電子商務(wù)中級(jí)職業(yè)證書考試方案要求,筆者認(rèn)為應(yīng)以運(yùn)用、熟用所學(xué)知識(shí)為主,在此基礎(chǔ)上可以大致構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)的知識(shí)體系:
(一)商務(wù)運(yùn)作。包括商業(yè)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程及與商業(yè)企業(yè)有關(guān)的知識(shí)。所涉及的課程有市場營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷與策劃、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)管理、物流配送、電子商務(wù)法律法規(guī)等。
(二)信息技術(shù)。包括安全技術(shù)、電子支付、數(shù)據(jù)庫技術(shù)及商業(yè)數(shù)據(jù)分析等知識(shí)。所涉及的課程有電子商務(wù)概論、電子商務(wù)與金融、電子商務(wù)與現(xiàn)代物流、數(shù)據(jù)庫原理與應(yīng)用等。
(三)計(jì)算機(jī)技術(shù)。包括程序設(shè)計(jì)、應(yīng)用軟件及相關(guān)硬件知識(shí)。所涉及的課程有C語言、VB程序設(shè)計(jì)、常用工具軟件的使用、網(wǎng)頁制作等。
(四)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。包括網(wǎng)站建設(shè)、組網(wǎng)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)管理等知識(shí)。所涉及的課程有網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與應(yīng)用、電子商務(wù)網(wǎng)站建設(shè)、Novell、網(wǎng)絡(luò)管理等。
技術(shù)課程與商務(wù)課程可以通過課時(shí)比例調(diào)節(jié),也可以根據(jù)市場需求調(diào)節(jié)。理論課與實(shí)訓(xùn)課的比例應(yīng)該較高。在中職教育中關(guān)鍵是實(shí)訓(xùn)教學(xué),這是最難的也是最重要的教學(xué)環(huán)節(jié)。中職教育成功與否主要看實(shí)訓(xùn)是否到位,實(shí)訓(xùn)教學(xué)強(qiáng)調(diào)以企業(yè)需求為核心,以實(shí)際應(yīng)用為導(dǎo)向,這樣才能培養(yǎng)出受市場歡迎的人才。
四、電子商務(wù)專業(yè)對(duì)課程的要求
電子商務(wù)專業(yè)每一門專業(yè)課程都應(yīng)做到很“實(shí)”,可操作性要很強(qiáng),應(yīng)為培養(yǎng)目標(biāo)而設(shè)置,不應(yīng)該先有課程后定培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)完一門課程后,應(yīng)讓學(xué)生掌握這門課程的整體框架,做什么樣的實(shí)訓(xùn),解決什么樣的問題,達(dá)到什么能力目標(biāo),課程中每一個(gè)業(yè)務(wù)模塊要清晰明朗,整體協(xié)調(diào)性好。例如,商業(yè)數(shù)據(jù)分析模塊:可先開設(shè)數(shù)據(jù)庫原理與應(yīng)用(Access),讓學(xué)生對(duì)數(shù)據(jù)庫的概念有一個(gè)基本了解;再開設(shè)程序設(shè)計(jì)(VB)課程,使學(xué)生在程序設(shè)計(jì)中能正確調(diào)用數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù);最后開設(shè)SQLServer及商業(yè)自動(dòng)化管理課程。這樣設(shè)置的課程與實(shí)際更接近一些,在商業(yè)自動(dòng)化管理中可調(diào)用實(shí)際數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)進(jìn)行商業(yè)數(shù)據(jù)分析。這樣設(shè)置的專業(yè)模塊協(xié)調(diào)性比較好。
關(guān)鍵詞:電子商務(wù) 人才培養(yǎng)模式 創(chuàng)新研究
中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-098X(2013)05(b)-0009-02
隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及和通信技術(shù)的發(fā)展,國內(nèi)外越來越多的企業(yè)開始意識(shí)到電子商務(wù)的發(fā)展對(duì)于企業(yè)來說將是一個(gè)難得的發(fā)展機(jī)遇,很多企業(yè)都將把電子商務(wù)當(dāng)作其發(fā)展經(jīng)營的重要手段。電子商務(wù)的發(fā)展帶動(dòng)了企業(yè)對(duì)電子商務(wù)人才的需求,需要一大批既掌握市場營銷、企業(yè)經(jīng)營與管理等商務(wù)知識(shí),又能熟悉運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的高素質(zhì)高技能電子商務(wù)人才。然而專業(yè)人才短缺已成為我國發(fā)展電子商務(wù)的瓶頸之一。
我國的電子商務(wù)專業(yè)教育基本上還處于起步階段,體系性的、有權(quán)威影響力的教育和培養(yǎng)模式還沒有形成。我國目前培養(yǎng)出來的電子商務(wù)人才不能滿足電子商務(wù)的發(fā)展。因此,如何讓電子商務(wù)教育更好地適應(yīng)電子商務(wù)的發(fā)展成為受廣泛關(guān)注的重要課題。與發(fā)達(dá)國家相比較,國內(nèi)的電子商務(wù)專業(yè)教育基本上處于剛剛發(fā)展階段,更沒有形成系統(tǒng)性和權(quán)威影響力的教育方式和培養(yǎng)模式。
高等院校電子商務(wù)人才的培養(yǎng)應(yīng)針對(duì)電子商務(wù)崗位及崗位群,在分析崗位工作任務(wù)和崗位職業(yè)能力的基礎(chǔ)上,確定專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),進(jìn)而提出人才規(guī)格要求,構(gòu)建相應(yīng)的課程體系。采用以專業(yè)技能培養(yǎng)為核心、教學(xué)做一體化的教學(xué)模式,突出體現(xiàn)“緊貼市場需求、緊貼崗位要求”的電子商務(wù)專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)特點(diǎn),由此可以將電子商務(wù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)劃分成商務(wù)和技術(shù)兩大方向,使其在市場需求和崗位要求中更具有針對(duì)性,為達(dá)到此目標(biāo),需要著重解決專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)、實(shí)踐教學(xué)體系、明確專業(yè)培養(yǎng)的目標(biāo)定位、職業(yè)能力培養(yǎng)等四方面的創(chuàng)新:
1 專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新設(shè)置
電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)是在特定的專業(yè)架構(gòu)下,相關(guān)知識(shí)在學(xué)生認(rèn)知結(jié)構(gòu)中所積淀的層次與比例關(guān)系。從目前的情況看,基本職業(yè)能力和綜合專業(yè)能力是構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生知識(shí)結(jié)構(gòu)的主體部分。
1.1 電子商務(wù)的基本職業(yè)能力
高等院校的電子商務(wù)教育既要重基礎(chǔ),也要重方向,二者比例要適度,不能僅強(qiáng)調(diào)專業(yè)性、技術(shù)性而忽視基礎(chǔ)性?;A(chǔ)課的教學(xué)目標(biāo)定位要準(zhǔn)確,要真正體現(xiàn)其專業(yè)的基礎(chǔ)性,把基礎(chǔ)知識(shí)與專業(yè)知識(shí)相融合,轉(zhuǎn)化為學(xué)生的實(shí)踐應(yīng)用能力。如電子交易、物流信息管理、網(wǎng)絡(luò)采購和電子商務(wù)安全管理、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)頁制作、網(wǎng)絡(luò)商務(wù)信息處理等方面知識(shí)。
1.2 電子商務(wù)的綜合專業(yè)能力
綜合專業(yè)能力的培養(yǎng)是對(duì)知識(shí)的整合,在技術(shù)與商務(wù)的相互滲透中形成整體性觀念。一方面是要注重技術(shù)與商務(wù)知識(shí)的相互滲透與綜合,重視兩者的相互溝通和轉(zhuǎn)化,使學(xué)生學(xué)會(huì)用綜合知識(shí)解決實(shí)際問題;另一方面是要注重技術(shù)與商務(wù)的側(cè)重比例,結(jié)合高等院校實(shí)際,其教學(xué)工作應(yīng)圍繞商務(wù)和技術(shù)兩個(gè)方向展開,以此為中心思想貫穿整個(gè)教學(xué)過程。如商務(wù)方向的綜合能力培養(yǎng)應(yīng)著重體現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)采購與營銷以及網(wǎng)絡(luò)編輯管理等方面,而技術(shù)方向的綜合能力培養(yǎng)應(yīng)著重體現(xiàn)在網(wǎng)站規(guī)劃與建設(shè)以及網(wǎng)站安全管理等方面。
1.3 綜合素質(zhì)能力
除應(yīng)具備以上專業(yè)能力外,素質(zhì)能力的培養(yǎng)對(duì)最終形成完整電子商務(wù)專業(yè)架構(gòu)同樣起到了非常重要的作用,主要包括社會(huì)素質(zhì)和心理素質(zhì)。
(1)社會(huì)素質(zhì)
社會(huì)素質(zhì)對(duì)后天引導(dǎo)個(gè)人成才方面將起到非常關(guān)鍵的作用,因此高等院校在培養(yǎng)電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生的社會(huì)素質(zhì)時(shí),要注重糾正學(xué)生在專業(yè)課程與公共課程中的不平衡傾向,避免因這種傾向造成知識(shí)的偏差、人格的移位。同時(shí)還要努力培養(yǎng)學(xué)生對(duì)專業(yè)的社會(huì)地位和價(jià)值定位有更深地認(rèn)識(shí),為專業(yè)應(yīng)用服務(wù)于社會(huì)奠定基礎(chǔ)。
(2)心理素質(zhì)
心理素質(zhì)與人的認(rèn)知能力的培養(yǎng)有一定關(guān)系,因此在培養(yǎng)學(xué)生的心理素質(zhì)方面應(yīng)該通過對(duì)職業(yè)內(nèi)涵的深刻理解來激發(fā)學(xué)生的成就動(dòng)機(jī),創(chuàng)建良好的職業(yè)氛圍,促使學(xué)生構(gòu)建積極的良好心態(tài),引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)自我,不斷塑造自我。
2 實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建
實(shí)踐教學(xué)是高等教育的重要組成部分,是學(xué)生專業(yè)能力培養(yǎng)的主要手段,是實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的重要環(huán)節(jié)。電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建主要可從以下幾方面。
1)構(gòu)建多種實(shí)踐模式。為使實(shí)踐教學(xué)時(shí)數(shù)與理論教學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到1:1,實(shí)踐教學(xué)可采用認(rèn)識(shí)實(shí)訓(xùn)、教學(xué)實(shí)訓(xùn)、綜合實(shí)訓(xùn)、頂崗實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等多種模式,真正體現(xiàn)工學(xué)結(jié)合。2)細(xì)化教學(xué)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。以專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)為依據(jù),細(xì)化教學(xué)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,使其與專業(yè)理論教學(xué)相吻合,形成完整統(tǒng)一體??蓪?shí)施的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目如計(jì)算機(jī)基本操作實(shí)訓(xùn)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)、數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)與應(yīng)用設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)、電子商務(wù)網(wǎng)站技術(shù)實(shí)訓(xùn),網(wǎng)絡(luò)營銷實(shí)訓(xùn)、電子商務(wù)與現(xiàn)代物流實(shí)訓(xùn)、網(wǎng)站建設(shè)與網(wǎng)站維護(hù)管理實(shí)訓(xùn)、網(wǎng)上金融與電子支付實(shí)訓(xùn)、電子商務(wù)安全技術(shù)實(shí)訓(xùn)、市場調(diào)查實(shí)訓(xùn)、電子商務(wù)綜合實(shí)訓(xùn)等。3)完善畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)。學(xué)生可單獨(dú)或小組完成一份畢業(yè)設(shè)計(jì)報(bào)告,畢業(yè)設(shè)計(jì)形式包括市場調(diào)查、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃、網(wǎng)站推廣與策劃等,進(jìn)一步提升學(xué)生對(duì)專業(yè)知識(shí)的理解應(yīng)用能力。4)努力增加頂崗實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。頂崗實(shí)習(xí)是綜合性的實(shí)踐環(huán)節(jié),通過教學(xué)使學(xué)生在知識(shí)、技能和素質(zhì)各方面得到比較全面的、綜合性的鍛煉和提高。安排到工商企業(yè)從事一線工作。熟悉企業(yè)營銷活動(dòng)的具體運(yùn)作,充分印證所學(xué)知識(shí),提高分析與處理實(shí)際問題的能力,實(shí)現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)。5)突出實(shí)踐教學(xué)考核地位。強(qiáng)調(diào)實(shí)踐教學(xué)考核在課程考核中的重要地位,尤其是課內(nèi)實(shí)踐應(yīng)成為課程考核的重要組成。
3 明確專業(yè)培養(yǎng)的目標(biāo)定位
電子商務(wù)專業(yè)課程分類繁多,除了要掌握完整的基礎(chǔ)知識(shí)體系外,還要根據(jù)市場的需求來進(jìn)行具體行業(yè)的專業(yè)定位,最終要做到“基礎(chǔ)+核心+特色”三者為一體的課程知識(shí)體系,在這種教學(xué)體系引導(dǎo)下,既可以培養(yǎng)學(xué)生分析問題解決問題的能力,同時(shí)也提高了理論知識(shí)的吸收效率。
電子商務(wù)作為新興領(lǐng)域,沒有明確的職業(yè)崗位群,不能清晰地界定電子商務(wù)培養(yǎng)目標(biāo),大多采用簡單的“網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)+商務(wù)”的培養(yǎng)模式,培養(yǎng)出來的學(xué)生既不能進(jìn)行專業(yè)的系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)與管理,又不能專業(yè)的開展網(wǎng)絡(luò)營銷、電子貿(mào)易、企業(yè)管理,既不適合新型電子商務(wù)企業(yè),又不適合傳統(tǒng)企業(yè);既不適于制造企業(yè)、流通企業(yè)等領(lǐng)域需求。這種萬能式的培養(yǎng)目標(biāo)導(dǎo)致學(xué)生任何一方面都不能精通,是導(dǎo)致畢業(yè)生就業(yè)率低、適應(yīng)性差的直接原因。
高等學(xué)校培養(yǎng)人才是以為社會(huì)服務(wù)為目的,首先應(yīng)明確企業(yè)對(duì)電子商務(wù)人才的需求方向,在這個(gè)基礎(chǔ)上進(jìn)行專業(yè)定位。目前企業(yè)對(duì)電子商務(wù)人才的需求主要分為以下幾類:一是IT領(lǐng)域中的技術(shù)人員,他們是電子商務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)者,對(duì)于網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)方面的知識(shí)都十分了解;二是綜合管理類人才,他們是企業(yè)的決策者,也是電子商務(wù)的核心層,應(yīng)熟悉企業(yè)經(jīng)營管理、成本效益分析等管理知識(shí);三是商務(wù)類人才,他們對(duì)電子商務(wù)的具體應(yīng)用極為熟悉,由于電子商務(wù)是一個(gè)綜合性學(xué)科,所以對(duì)他們進(jìn)行跨學(xué)科知識(shí)的補(bǔ)充尤為重要。就目前的實(shí)際情況來看,大多數(shù)學(xué)校應(yīng)該將電子商務(wù)專業(yè)定位在商務(wù)型人才的培養(yǎng)上。原因有以下幾點(diǎn):(1)對(duì)于技術(shù)型人才的培養(yǎng),計(jì)算機(jī)學(xué)院同樣也可以做到,這就體現(xiàn)不出電子商務(wù)專業(yè)的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì);(2)對(duì)于綜合管理類人才,企業(yè)絕不會(huì)讓一個(gè)剛剛踏入社會(huì)的應(yīng)屆畢業(yè)生擔(dān)當(dāng)企業(yè)決策者的角色;(3)由于電子商務(wù)剛剛興起,企業(yè)目前最短缺的就是應(yīng)用型人才,即商務(wù)類人才。
4 職業(yè)能力培養(yǎng)模式的構(gòu)建
高等教育更應(yīng)該注重學(xué)生的職業(yè)能力培養(yǎng)方面的素質(zhì),在完善的實(shí)踐教學(xué)體系引導(dǎo)下,加之科學(xué)合理的知識(shí)體系,學(xué)生在專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)過程中,知識(shí)創(chuàng)新、職業(yè)生存等方面的職業(yè)能力會(huì)逐步地體現(xiàn)與形成。
4.1 知識(shí)創(chuàng)新能力
教師主導(dǎo)與學(xué)生自學(xué)相結(jié)合,充分發(fā)揮學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性,培養(yǎng)運(yùn)用知識(shí)能力的關(guān)鍵,是讓學(xué)生更多地融入實(shí)踐。既要針對(duì)專業(yè)特點(diǎn)、職業(yè)特點(diǎn)、崗位特點(diǎn)開展實(shí)踐活動(dòng),如在相關(guān)電子商務(wù)公司或部門頂崗實(shí)習(xí)、進(jìn)行電子商務(wù)軟件的仿真模擬操作等;同時(shí)作為老師,又要引導(dǎo)和鼓勵(lì)學(xué)生把實(shí)踐融入在一點(diǎn)一滴的生活當(dāng)中,將日常生活實(shí)踐技能融入到教學(xué)和課下的交流,深化對(duì)理論知識(shí)的理解,實(shí)現(xiàn)知識(shí)與能力的交融。在職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)技能的培養(yǎng)過程中,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的個(gè)性和潛能挖掘,鼓勵(lì)學(xué)生在解決問題時(shí)要?jiǎng)?chuàng)新,敢于突破常規(guī)思考問題。同時(shí)改革教學(xué)方法,變學(xué)生的被動(dòng)接受為主動(dòng)探求也是當(dāng)務(wù)之急。在教學(xué)設(shè)計(jì)中,可采用任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)法,將教學(xué)內(nèi)容分解為一個(gè)個(gè)任務(wù),在教師不預(yù)設(shè)解決方案的情況下,可先由學(xué)生自主思考解決任務(wù)的途徑,教師起引導(dǎo)作用,指導(dǎo)學(xué)生對(duì)不同的解決方案和思路進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。
4.2 職業(yè)生存能力
高等院校在培養(yǎng)人才時(shí)應(yīng)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)技能等方面的教育,使學(xué)生具備很強(qiáng)的就業(yè)競爭力?!岸嘧C書”制度是很好的改革模式,在取得畢業(yè)證的同時(shí)獲得多個(gè)職業(yè)資格證書,把職業(yè)資格鑒定與培訓(xùn)適當(dāng)納入教學(xué)內(nèi)容,職業(yè)資格鑒定旨在為學(xué)生提供就業(yè)準(zhǔn)入的通行證,但需選擇社會(huì)和行業(yè)有較高認(rèn)同度的認(rèn)證,如電子商務(wù)師國家職業(yè)資格考試。以實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革為突破口,把實(shí)踐性教學(xué)和職業(yè)技能培養(yǎng)貫穿于學(xué)生培養(yǎng)的全過程。
5 結(jié)語
總之,隨著社會(huì)不斷發(fā)展,電子商務(wù)及電子商務(wù)專業(yè)也逐漸的發(fā)展起來,培養(yǎng)電子商務(wù)專業(yè)人才成為發(fā)展的關(guān)鍵。電子商務(wù)人才培養(yǎng)是一個(gè)綜合性的、系統(tǒng)的工程,需要建立一個(gè)合理的、完善的、高效的培養(yǎng)體系。應(yīng)從專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)設(shè)置、實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建、明確核心課程體系等方面,對(duì)電子商務(wù)人才的培養(yǎng)模式進(jìn)行創(chuàng)新,堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,以能力為本的人才培養(yǎng)模式,在教學(xué)上,應(yīng)摒棄傳統(tǒng)陳舊、照本宣科的教學(xué)方法,注重實(shí)踐教學(xué),為高等院校電子商務(wù)專業(yè)人才的培養(yǎng)探索出一條新的途徑,突破電子商務(wù)人才培養(yǎng)面臨的瓶頸,培養(yǎng)出適合社會(huì)需求的、具有較強(qiáng)電子商務(wù)應(yīng)用、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力的高素質(zhì)技能型專門人才。這樣電子商務(wù)在我國才能持續(xù)高效地發(fā)展。
參考文獻(xiàn)
按照山東財(cái)經(jīng)大學(xué)(以下簡稱“我?!保芭囵B(yǎng)理論基礎(chǔ)扎實(shí)、知識(shí)面寬、實(shí)踐能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高、具有國際視野的應(yīng)用型人才”總體培養(yǎng)目標(biāo)定位,我們?cè)趯?duì)社會(huì)人才需求、電子商務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀、培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上,提出了“加強(qiáng)信息技術(shù)與商務(wù)融合,以實(shí)踐能力培養(yǎng)為主線”的電子商務(wù)專業(yè)復(fù)合型高級(jí)應(yīng)用人才的培養(yǎng)目標(biāo)。具體來說,我校電子商務(wù)專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)等方面知識(shí),具備人文精神、科學(xué)素養(yǎng)和誠信品質(zhì),能在企事業(yè)單位從事網(wǎng)站網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、網(wǎng)站建設(shè)維護(hù)、企業(yè)商品和服務(wù)的營銷策劃、客戶關(guān)系管理、電子商務(wù)項(xiàng)目管理、電子商務(wù)活動(dòng)的策劃與運(yùn)作等工作的應(yīng)用型、復(fù)合型人才。根據(jù)學(xué)生興趣分電子商務(wù)開發(fā)技術(shù)和電子商務(wù)運(yùn)營管理兩個(gè)專業(yè)方向進(jìn)行培養(yǎng)。
2構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系
由于電子商務(wù)的變革幾乎涉及人類經(jīng)濟(jì)生活的所有方面、所有層次,而不同方面和層次又各有其自身的特殊性,這就使得企業(yè)、社會(huì)對(duì)于電子商務(wù)人才的需求是多層次、多元化的。因此,普通高校應(yīng)該按照社會(huì)和企業(yè)對(duì)電子商務(wù)專業(yè)人才的需求,結(jié)合本校的辦學(xué)風(fēng)格和特色,對(duì)電子商務(wù)人才培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行合理規(guī)劃和定位,把學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)放在教學(xué)的核心地位。電子商務(wù)學(xué)科的特性和社會(huì)對(duì)電子商務(wù)人才多層次、多元化的需求,決定了電子商務(wù)教學(xué)必須創(chuàng)新教育教學(xué)理念,采用靈活多樣的實(shí)踐教學(xué)方法,以培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為導(dǎo)向,構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)“以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)”多維度、模塊化、立體化實(shí)踐教學(xué)體系。我們?cè)趯?duì)高等院校電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系現(xiàn)狀分析和社會(huì)對(duì)電子商務(wù)專業(yè)人才的需求預(yù)測基礎(chǔ)上,結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)對(duì)電子商務(wù)人才的需求變化,在深入研究電子商務(wù)專業(yè)的知識(shí)體系、技能體系和專業(yè)勝任能力基礎(chǔ)上,依據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)和能力分解目標(biāo)將電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系分為實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系、實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系、實(shí)踐教學(xué)管理體系、實(shí)踐教學(xué)保障體系和實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系等5部分。構(gòu)建適應(yīng)社會(huì)需求的電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系不是一蹴而就的,它是一個(gè)閉環(huán)、迭代的過程(如圖1所示)。需要根據(jù)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的結(jié)果反復(fù)修訂優(yōu)化實(shí)踐教學(xué)體系其他幾方面內(nèi)容。2.1構(gòu)建多層次、動(dòng)態(tài)化的電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系是實(shí)踐教學(xué)體系的核心,它應(yīng)該根據(jù)社會(huì)需求的變化不斷進(jìn)行調(diào)整,是動(dòng)態(tài)化的。構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系必須以電子商務(wù)技術(shù)發(fā)展和社會(huì)對(duì)電子商務(wù)人才的要求為背景,以基本能力訓(xùn)練為基礎(chǔ),以專業(yè)綜合素質(zhì)培養(yǎng)為核心,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神教育為主線,確立電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的總體目標(biāo)是:基本認(rèn)知能力—專業(yè)勝任能力—?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。電子商務(wù)專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。2.2構(gòu)建層次化、模塊化的電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系是實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系的具體實(shí)現(xiàn),是一個(gè)層次化、模塊化的體系。電子商務(wù)專業(yè)應(yīng)用性較強(qiáng),為了實(shí)現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)目標(biāo),實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)包括基本認(rèn)知性實(shí)踐、專業(yè)綜合性實(shí)踐和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)性實(shí)踐,通過三類實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)的遞進(jìn)提升學(xué)生的專業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),提高學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,為學(xué)生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)奠定基礎(chǔ)。實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)由課程實(shí)驗(yàn)、素質(zhì)拓展與職業(yè)技能培訓(xùn)、課程設(shè)計(jì)、學(xué)年論文、研究設(shè)計(jì)型實(shí)驗(yàn)、社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)服務(wù)、科技創(chuàng)新活動(dòng)、專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)教育與實(shí)踐、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)等模塊組成,各模塊之間的功能相互銜接、互補(bǔ)互動(dòng)。2.3構(gòu)建科學(xué)規(guī)范的電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)管理體系電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)管理體系包括實(shí)踐教學(xué)組織管理、制度管理和質(zhì)量監(jiān)控。2.3.1實(shí)踐教學(xué)組織管理由學(xué)校對(duì)實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行宏觀管理,制定相應(yīng)的管理辦法和措施。各二級(jí)學(xué)院作為辦學(xué)實(shí)體,具體負(fù)責(zé)實(shí)踐教學(xué)的組織與實(shí)施工作。2.3.2實(shí)踐教學(xué)管理制度為充分發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)的作用,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,達(dá)到理論與實(shí)踐相結(jié)合、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和創(chuàng)新精神的目的,應(yīng)在實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)制定詳細(xì)的管理制度和考核制度。制定“開放性實(shí)驗(yàn)教師守則”“開放性實(shí)驗(yàn)學(xué)生守則”“儀器設(shè)備保障與管理辦法”“開放性實(shí)驗(yàn)考核辦法”和“開放性實(shí)驗(yàn)室管理制度”等教學(xué)管理制度;建立網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)和開放實(shí)驗(yàn)管理系統(tǒng)。2.3.3實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控建立由教學(xué)實(shí)驗(yàn)考核辦法、課程設(shè)計(jì)考核辦法、學(xué)生實(shí)習(xí)考核辦法、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))考核辦法等環(huán)節(jié)構(gòu)成的一整套開放式教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的對(duì)象包括實(shí)踐教學(xué)人員和學(xué)生兩部分:對(duì)實(shí)踐教學(xué)人員的監(jiān)控內(nèi)容主要有出勤、工作態(tài)度、完成實(shí)踐教學(xué)工作量、教學(xué)總結(jié)等;對(duì)學(xué)生的監(jiān)控內(nèi)容主要有出勤、學(xué)習(xí)態(tài)度以及實(shí)驗(yàn)報(bào)告、調(diào)研報(bào)告、實(shí)習(xí)報(bào)告等完成情況。2.4構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)保障體系實(shí)踐教學(xué)保障體系由師資隊(duì)伍、實(shí)驗(yàn)室軟硬件設(shè)施和教學(xué)環(huán)境3個(gè)方面組成,對(duì)實(shí)踐教學(xué)起著支撐、保障作用。2.4.1加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)師資隊(duì)伍建設(shè)教師是實(shí)踐教學(xué)的組織者和指導(dǎo)者,實(shí)踐教學(xué)師資隊(duì)伍的建設(shè)是開展實(shí)踐教學(xué)的重要保證。因此專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)要求指導(dǎo)教師既具有較強(qiáng)的專業(yè)理論水平,又要有較強(qiáng)的實(shí)踐操作技能。沒有高素質(zhì)的實(shí)踐教學(xué)師資隊(duì)伍,實(shí)踐教學(xué)任務(wù)和目標(biāo)完成質(zhì)量難以保證。因此,“雙師型(講師+導(dǎo)師)”教師隊(duì)伍建設(shè)是構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)體系的基礎(chǔ)。在師資隊(duì)伍建設(shè)上,一是立足于內(nèi)部挖潛和培養(yǎng),出臺(tái)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)教師進(jìn)修學(xué)習(xí),提高學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)識(shí),盡快讓教師從單一的課堂講授型向講授和實(shí)踐結(jié)合型轉(zhuǎn)變,鼓勵(lì)教師進(jìn)企業(yè),頂崗實(shí)踐,鼓勵(lì)教師到行業(yè)掛職鍛煉,鼓勵(lì)教師拿第二證書,申報(bào)第二職稱。2.4.2切實(shí)規(guī)范和完善實(shí)驗(yàn)室建設(shè)按照規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益上一個(gè)新臺(tái)階的發(fā)展思路和實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系的有關(guān)要求,集中力量與條件建設(shè)好電子商務(wù)專業(yè)實(shí)驗(yàn)室,深化“人、機(jī)、教師、實(shí)訓(xùn)室合一”的實(shí)驗(yàn)環(huán)境建設(shè),為提高教學(xué)水平和育人質(zhì)量提供良好的物質(zhì)保障。2.4.3建立與完善校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)基地要確保各種實(shí)踐活動(dòng)按計(jì)劃進(jìn)行,有步驟地組織學(xué)生到已經(jīng)建成的實(shí)踐教學(xué)基地進(jìn)行現(xiàn)場教學(xué)、間歇性實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)或畢業(yè)設(shè)計(jì)。突破僅限于感性認(rèn)識(shí)、技能訓(xùn)練的舊模式,使之成為學(xué)生實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力綜合教育訓(xùn)練的課內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)基地。要建設(shè)相對(duì)穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地,改善實(shí)習(xí)條件,健全實(shí)習(xí)管理規(guī)章制度。盡可能做到同實(shí)習(xí)單位相關(guān)工作優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利互惠,取得校外實(shí)習(xí)單位的理解和支持。通過實(shí)習(xí)工作,努力把實(shí)習(xí)基地辦成教改實(shí)驗(yàn)基地、生源基地、畢業(yè)生就業(yè)基地。實(shí)踐教學(xué)保障體系建設(shè)已成為影響實(shí)踐教學(xué)效果的重要因素,其成功與否決定著實(shí)踐教學(xué)的成敗。2.5構(gòu)建多主體、多層次、高效的電子商務(wù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系教學(xué)質(zhì)量是高校的生命線,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量是高等教育的根本任務(wù)。實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)質(zhì)量的重要組成部分。評(píng)價(jià)具有導(dǎo)向功效,建立實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,已成為高校教學(xué)改革的重要任務(wù)。電子商務(wù)專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容多、范圍廣,實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系應(yīng)具有實(shí)效性、可行性、動(dòng)態(tài)性、多元性等特點(diǎn)。因此,應(yīng)當(dāng)建立一個(gè)多主體、多層次、高效的實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,主要包括實(shí)踐教學(xué)工作水平的綜合評(píng)估、實(shí)踐教學(xué)的專項(xiàng)評(píng)估、各教學(xué)環(huán)節(jié)隨機(jī)評(píng)價(jià)等,形成長效評(píng)價(jià)機(jī)制,在不斷的雙向反饋中對(duì)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、方法進(jìn)行改革。
3總結(jié)
[關(guān)鍵詞] 高職高專 電子商務(wù)人才 培養(yǎng)模式
一、電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新的意義
電子商務(wù)作為全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì),將成為21世紀(jì)貿(mào)易活動(dòng)的基本經(jīng)濟(jì)形態(tài)。然而,電子商務(wù)迅猛發(fā)展的市場需求與人才培養(yǎng)的嚴(yán)重滯后,已經(jīng)阻礙了我國電子商務(wù)的發(fā)展。電子商務(wù)是新興的、復(fù)合型的、交叉性的學(xué)科,依托于管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等學(xué)科。面對(duì)我國電子商務(wù)迅猛發(fā)展的新形勢(shì),如何培養(yǎng)出滿足電子商務(wù)市場需要的實(shí)用型人才,已成為我國高等院校亟待解決的重要問題。
1.電子商務(wù)人才需求
電子商務(wù)的快速發(fā)展,使整個(gè)社會(huì)對(duì)電子商務(wù)專業(yè)人才的需求日益迫切,既懂電子,又懂商務(wù),既會(huì)應(yīng)用,又會(huì)創(chuàng)新的復(fù)合型的人才更是社會(huì)急需。目前對(duì)電子商務(wù)人才需求的主體是企業(yè),企業(yè)對(duì)電子商務(wù)人才的需求主要有三個(gè)層次:電子商務(wù)的策劃和高級(jí)管理人員,主要從事商務(wù)系統(tǒng)整體運(yùn)營策劃和組織管理工作;電子商務(wù)應(yīng)用人員,主要從事電子商務(wù)的相關(guān)業(yè)務(wù)如商品管理、物流配送、網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)工作;電子商務(wù)技術(shù)性人員,主要從事電子商務(wù)平臺(tái)開發(fā)、電子商務(wù)網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站維護(hù)等相關(guān)工作。目前高職高專電子商務(wù)專業(yè)所培養(yǎng)的人才主要是電子商務(wù)應(yīng)用人員和電子商務(wù)技術(shù)性人員。
2.電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式中存在的問題
企業(yè)需要大量的電子商務(wù)人才,而目前高校培養(yǎng)出來電子商務(wù)人才卻不能滿足企業(yè)的需要,出現(xiàn)了電子商務(wù)專業(yè)人才需求旺而就業(yè)率低的現(xiàn)象,反映出高校在電子商務(wù)人才培養(yǎng)過程中存在著問題,主要表現(xiàn)在:(1)辦學(xué)指導(dǎo)思想滯后,專業(yè)定位不清,專業(yè)建設(shè)思路不明確。(2)辦學(xué)模式陳舊,與社會(huì)聯(lián)系不夠,閉門教書。(3)課程體系設(shè)計(jì)不合理。理論與實(shí)踐存在脫節(jié),授課內(nèi)容與企業(yè)實(shí)際應(yīng)用存在脫節(jié)。(4)師資力量薄弱。目前高職院校從事電子商務(wù)教育的教師大多是從管理、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)轉(zhuǎn)行而來,電子商務(wù)知識(shí)不系統(tǒng)、不全面、不扎實(shí),同時(shí)也缺乏電子商務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(5)缺乏精品教材及突出實(shí)踐的教材。高質(zhì)量、突出實(shí)踐操作、適用于高職高專學(xué)生使用的教材不多。
由于電子商務(wù)發(fā)展迅速,對(duì)電子商務(wù)人才的培養(yǎng)提出了更高的要求,需要電子商務(wù)人才具有創(chuàng)新、開拓等能力。要想突破電子商務(wù)人才培養(yǎng)面臨的瓶頸,就需要對(duì)電子商務(wù)人才的培養(yǎng)模式進(jìn)行創(chuàng)新,培養(yǎng)出能夠滿足電子商務(wù)市場需要的應(yīng)用創(chuàng)新型人才,同時(shí)對(duì)指導(dǎo)和推動(dòng)我國電子商務(wù)企業(yè)的發(fā)展具有重要的意義。
二、電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新
1.明確電子商務(wù)人才的培養(yǎng)目標(biāo)
高職高專教育最基本的特色體現(xiàn)在專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)上,培養(yǎng)目標(biāo)的準(zhǔn)確定位是專業(yè)建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵。電子商務(wù)人才的培養(yǎng)應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,按照電子商務(wù)專業(yè)的就業(yè)崗位群來確定培養(yǎng)目標(biāo),使之更具專業(yè)針對(duì)性和應(yīng)用廣泛性,適應(yīng)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域電子商務(wù)應(yīng)用一線工作的需要。電子商務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的定位,既要與學(xué)校的整體建設(shè)目標(biāo)密切相關(guān),又要與電子商務(wù)的現(xiàn)實(shí)發(fā)展階段密切相關(guān)。在制定電子商務(wù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)時(shí),需要結(jié)合學(xué)校自身的優(yōu)勢(shì)和特長,鎖定某些崗位群,如網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、網(wǎng)站推廣、市場營銷與網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)信息編輯、電子商務(wù)信息管理等工作崗位。
2.明確電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)的思路
在進(jìn)行電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)時(shí),要明確專業(yè)建設(shè)的思路,辦出有自己特色的專業(yè)。校企合作、項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)、產(chǎn)學(xué)研合作是培養(yǎng)電子商務(wù)應(yīng)用性人才的重要途徑。(1)電子商務(wù)必須與行業(yè)緊密結(jié)合,依托行業(yè)辦學(xué),而行業(yè)的發(fā)展離不開政府的規(guī)劃與政策。在電子商務(wù)人才培養(yǎng)中要關(guān)注地區(qū)電子商務(wù)發(fā)展規(guī)劃與政策,緊密結(jié)合地域發(fā)展,結(jié)合地區(qū)行業(yè)發(fā)展特點(diǎn)進(jìn)行電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)。(2)大力加強(qiáng)與企業(yè)的合作,建立校外實(shí)訓(xùn)基地,進(jìn)行企業(yè)實(shí)踐。根據(jù)企業(yè)要求建立合作研究項(xiàng)目,校企雙方全方面、全方位進(jìn)行合作,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),達(dá)到雙贏。校企合作不僅鍛煉和提高了電子商務(wù)專業(yè)教師的水平,而且也提高了學(xué)生的實(shí)際操作能力,同時(shí)還帶動(dòng)了電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)和電子商務(wù)應(yīng)用性人才的培養(yǎng)。(3)通過項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)提高學(xué)生綜合實(shí)踐能力。積極鼓勵(lì)學(xué)生參加科研和實(shí)際項(xiàng)目開發(fā),采用項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)、任務(wù)分解等方式全面調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性,促發(fā)創(chuàng)新潛能的發(fā)掘,進(jìn)行應(yīng)用創(chuàng)新能力培養(yǎng)。
3.抓好課程體系建設(shè),對(duì)專業(yè)核心課程進(jìn)行大膽改革
電子商務(wù)專業(yè)的課程設(shè)置是否科學(xué),直接關(guān)系到電子商務(wù)人才的培養(yǎng)質(zhì)量。電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)的核心內(nèi)容就是設(shè)計(jì)和建立理論教學(xué)體系、實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系和實(shí)踐教學(xué)體系為一體的電子商務(wù)應(yīng)用創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的課程體系,突出創(chuàng)新意識(shí)與實(shí)踐能力的培養(yǎng)。高職院校應(yīng)根據(jù)自己培養(yǎng)電子商務(wù)人才的層次和類型,大膽、創(chuàng)新地對(duì)專業(yè)課程進(jìn)行改革,注重實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的改革,通過校內(nèi)校外相結(jié)合、課內(nèi)課外相結(jié)合、教師學(xué)生相結(jié)合、教學(xué)與訓(xùn)練相結(jié)合,多方位、多渠道、多維度地加大學(xué)生專業(yè)素質(zhì)能力培養(yǎng)。(1)因材施教,分流培養(yǎng)。根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)及興趣,按照電子商務(wù)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)絡(luò)信息編輯等方向?qū)W(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)。(2)增加實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),增強(qiáng)畢業(yè)生的競爭優(yōu)勢(shì)。應(yīng)盡可能增加實(shí)踐課程比重,加大實(shí)踐教學(xué)力度,加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐應(yīng)用能力和動(dòng)手能力培養(yǎng);設(shè)置綜合性實(shí)訓(xùn)課程,既可以進(jìn)行完整的綜合訓(xùn)練,也可以進(jìn)行拆分,針對(duì)某課程或某部分進(jìn)行練習(xí),達(dá)到某一種或某幾種素質(zhì)與技能的訓(xùn)練目的;鼓勵(lì)學(xué)生自己創(chuàng)辦的社團(tuán),以促進(jìn)學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。(3)結(jié)合企業(yè)需求、社會(huì)需求以及電子商務(wù)的最新發(fā)展,全面、細(xì)致、深層次地從教學(xué)方法、考核方式等方面進(jìn)行課程改革。在課程教學(xué)中采用項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)、任務(wù)驅(qū)動(dòng)、協(xié)同工作的方式進(jìn)行教學(xué),注重學(xué)生解決實(shí)際問題能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)的培養(yǎng)。在課程考核過程中采用過程與結(jié)果、團(tuán)隊(duì)與個(gè)人、側(cè)重技能操作的方式進(jìn)行考核,鼓勵(lì)學(xué)生將“用中學(xué)”和“學(xué)中用”相結(jié)合。(4)對(duì)電子商務(wù)專業(yè)課程進(jìn)行資源建設(shè),包括教學(xué)大綱、教材、課件、教學(xué)案例、題庫、學(xué)生優(yōu)秀作品庫等。高校之間要加強(qiáng)相互交流,在電子商務(wù)人才培養(yǎng)上實(shí)行教學(xué)資源共享。(5)及時(shí)將相關(guān)國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)融入教學(xué)。結(jié)合電子商務(wù)師國家標(biāo)準(zhǔn),圍繞核心能力進(jìn)行培養(yǎng),將素質(zhì)教育和職業(yè)能力培訓(xùn)緊密結(jié)合。(6)鼓勵(lì)學(xué)生參加各種與電子商務(wù)有關(guān)的大賽,可以用技術(shù)技能競賽獎(jiǎng)項(xiàng)替代相關(guān)課程的學(xué)分。通過賽學(xué)結(jié)合,達(dá)到以賽促學(xué)的目的。
4.建立一支專業(yè)素質(zhì)過硬的師資隊(duì)伍
建設(shè)好電子商務(wù)專業(yè)的關(guān)鍵是建立一支職稱和知識(shí)結(jié)構(gòu)、學(xué)術(shù)結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精良的“雙師型”的教師隊(duì)伍。建立教師資源庫,聘請(qǐng)行業(yè)企業(yè)一線高水平人員其他院校教師擔(dān)任兼職教師,承擔(dān)教學(xué)任務(wù)。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)的途徑主要有:(1)相互學(xué)習(xí),共同提高。開展多樣化的教研活動(dòng),以促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展;鼓勵(lì)教師參加教育教學(xué)培訓(xùn),掌握先進(jìn)的教學(xué)方法和教學(xué)歷理念,提高教師的應(yīng)用能力;組織教學(xué)研究,共同研討教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱及課程改革的方案,研究教學(xué)方式、方法,共同探討專業(yè)發(fā)展前沿理論,增強(qiáng)教師的學(xué)術(shù)修養(yǎng);建立健全教師相互聽課制度。(2)以老帶新,使青年教師盡快成長。為新進(jìn)教師配備指導(dǎo)教師,使青年教師在思想、業(yè)務(wù)、工作等方面盡快成熟和提高。(3)進(jìn)行拓展訓(xùn)練,增強(qiáng)集體的凝聚力與合作意識(shí)。(4)通過校企合作,提高教師的實(shí)際能力。(5)鼓勵(lì)教師參加學(xué)術(shù)團(tuán)體,了解電子商務(wù)專業(yè)各領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài),以便及時(shí)更新教學(xué)內(nèi)容,使教學(xué)內(nèi)容在注重基礎(chǔ)性的同時(shí),并兼顧先進(jìn)性和前瞻性。
三、結(jié)束語
電子商務(wù)及電子商務(wù)專業(yè)都在不斷的發(fā)展中,電子商務(wù)的人才培養(yǎng)模式也正在探索中。高校電子商務(wù)人才培養(yǎng)問題解決不好,電子商務(wù)的應(yīng)用就不可能順利實(shí)施,也難以保持電子商務(wù)在我國的持續(xù)高效地發(fā)展。電子商務(wù)人才培養(yǎng)是一個(gè)綜合性的、系統(tǒng)的工程,需要建立一個(gè)合理的、完善的、高效的培養(yǎng)體系。高職院校應(yīng)從電子商務(wù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)建設(shè)思路、課程體系設(shè)計(jì)、師資隊(duì)伍建設(shè)等方面,對(duì)電子商務(wù)人才的培養(yǎng)模式進(jìn)行創(chuàng)新,突破電子商務(wù)人才培養(yǎng)面臨的瓶頸,培養(yǎng)出適合社會(huì)需求的、具有較強(qiáng)電子商務(wù)應(yīng)用、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力的高素質(zhì)技能型專門人才。
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[關(guān)鍵詞]高職高專;電子商務(wù);網(wǎng)絡(luò)廣告;教學(xué)
艾瑞咨詢2014年度中國互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)核心數(shù)據(jù)中顯示,2014年整體網(wǎng)絡(luò)廣告市場達(dá)到1540億元,同比增長40%。并且,在數(shù)據(jù)中顯示,網(wǎng)絡(luò)廣告市場中份額排名第二的廣告形式即為電商廣告??梢姡S著網(wǎng)絡(luò)和電商的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)廣告發(fā)展的潛力巨大。這種發(fā)展形勢(shì)下,在電子商務(wù)專業(yè)中,隨之高漲的就有網(wǎng)絡(luò)廣告這門課程。網(wǎng)絡(luò)廣告課程就是在信息時(shí)代和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下誕生的,這門課程是電子商務(wù)專業(yè)中一門比較重要的專業(yè)課程。本文專門就高職高專電子商務(wù)專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)廣告課程教學(xué)進(jìn)行探討。
一、培養(yǎng)目標(biāo)
高職高專人才培養(yǎng)的目標(biāo)注重實(shí)用性和操作性,這個(gè)目標(biāo)有別于本科專業(yè)的通識(shí)教育。從目前來看,高職高專電子商務(wù)專業(yè)培養(yǎng)人才目標(biāo)一般分為技術(shù)類電子商務(wù)人才和營銷類電子商務(wù)人才兩大類。
1)技術(shù)類電子商務(wù)人才。
技術(shù)類的人才培養(yǎng)目標(biāo)是能夠掌握和使用電子商務(wù)技術(shù),能夠搭建電子商務(wù)平臺(tái),具體從事程序開發(fā)、網(wǎng)頁制作、網(wǎng)站建設(shè)等崗位工作。技術(shù)類的網(wǎng)絡(luò)廣告課程在設(shè)置教學(xué)目標(biāo)時(shí)往往會(huì)遇到一些難題。電子商務(wù)專業(yè)不同于廣告專業(yè),缺乏美學(xué)和設(shè)計(jì)學(xué)的基礎(chǔ),所以學(xué)生繪畫設(shè)計(jì)方面的能力是比較差的。但是學(xué)生擅長運(yùn)用計(jì)算機(jī)的一些專業(yè)技能,如用flash去制作網(wǎng)絡(luò)廣告。這樣的話,在設(shè)置教學(xué)目標(biāo)時(shí),應(yīng)側(cè)重于運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)設(shè)計(jì)制作網(wǎng)絡(luò)廣告。
2)營銷類電子商務(wù)人才。
營銷類的人才培養(yǎng)目標(biāo)是能夠熟悉了解企業(yè)運(yùn)營,懂得如何利用電子商務(wù)技術(shù)服務(wù)于企業(yè)的營銷管理,具體從事網(wǎng)站運(yùn)營、商務(wù)策劃等崗位工作。營銷類的網(wǎng)絡(luò)廣告課程在教學(xué)中同樣也會(huì)遇到麻煩。這類學(xué)生往往運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)的能力比較差,但是策劃能力比較強(qiáng)。所以,在設(shè)置教學(xué)目標(biāo)時(shí),可以側(cè)重于網(wǎng)絡(luò)廣告策劃。不同院校的培養(yǎng)側(cè)重點(diǎn)有所不同,理科院校多半偏重技術(shù)類,而文科院校多半偏重營銷類。這與學(xué)校定位、辦學(xué)特色、師資力量等多方面有關(guān)。
二、教學(xué)內(nèi)容
一般來說,網(wǎng)絡(luò)廣告的教學(xué)內(nèi)容包括這三個(gè)部分:
1)網(wǎng)絡(luò)廣告的基礎(chǔ)理論部分。
這一部分主要是介紹網(wǎng)絡(luò)廣告的基本原理,如網(wǎng)絡(luò)廣告的策劃、設(shè)計(jì)與制作、交換與、效果評(píng)估等等。
2)網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)與制作工具的使用。
這一部分主要是介紹一些網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)與制作使用的工具,如使用photoshop制作網(wǎng)絡(luò)廣告、使用flash制作動(dòng)態(tài)效果、使用Dreamweaver制作網(wǎng)站廣告宣傳案例等等。
3)網(wǎng)絡(luò)廣告案例分析。
這一部分主要是介紹和分析一些經(jīng)典案例。當(dāng)然,在選取教學(xué)內(nèi)容時(shí),必須考慮目前企業(yè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)這個(gè)崗位的要求。一般來說,任職要求主要是以下幾點(diǎn):第一,能夠熟練使用Dreamweaver制作網(wǎng)頁,熟練掌握flash互動(dòng)技術(shù);第二,擅于平面設(shè)計(jì)及軟件應(yīng)用;第三,富有創(chuàng)意,設(shè)計(jì)感強(qiáng);第四,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。從這些任職要求中,明顯體現(xiàn)出對(duì)實(shí)際操作能力的要求是比較突出的。恰恰在高職高專,對(duì)學(xué)生的實(shí)操能力是非??粗氐?。通過對(duì)網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)崗位的研究和分析,一般可以將網(wǎng)絡(luò)廣告課程的專業(yè)技能定為:設(shè)計(jì)和制作網(wǎng)絡(luò)平面廣告的能力———photoshop、illustrator的應(yīng)用;設(shè)計(jì)和制作動(dòng)畫型網(wǎng)絡(luò)廣告的能力———flash的應(yīng)用;設(shè)計(jì)和制作網(wǎng)頁型網(wǎng)絡(luò)廣告的能力———Dreamweaver相關(guān)軟件的應(yīng)用;設(shè)計(jì)和制作多媒體網(wǎng)絡(luò)廣告的能力———多種視頻、音頻、動(dòng)畫制作軟件的整合應(yīng)用。那么在規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)廣告課程的教學(xué)內(nèi)容時(shí)依據(jù)企業(yè)對(duì)崗位的要求,可以把重點(diǎn)放在這幾大專業(yè)技能的訓(xùn)練上。
三、教學(xué)方法
網(wǎng)絡(luò)廣告這門課程既有理論基礎(chǔ),又有實(shí)際操作,是一門理論和實(shí)踐結(jié)合得很緊密的課程。那么在教學(xué)中,運(yùn)用多種方法和手段,注重與學(xué)生的互動(dòng),教學(xué)效果可能會(huì)更好。
1)頭腦風(fēng)暴法。
網(wǎng)絡(luò)廣告的效果如何更多取決于廣告是否有創(chuàng)意,所以,網(wǎng)絡(luò)廣告這門課程對(duì)學(xué)生創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)是很重要的。那么在教學(xué)中,可以采用頭腦風(fēng)暴法。在課堂上,教師可以就某一個(gè)話題發(fā)起討論,學(xué)生可以暢所欲言,互相啟發(fā),激發(fā)靈感。
2)任務(wù)驅(qū)動(dòng)法。
傳統(tǒng)的“教師講,學(xué)生聽”教學(xué)模式的效果很不好,現(xiàn)在學(xué)生對(duì)填鴨式教學(xué)往往缺少興趣和動(dòng)力,那么任務(wù)驅(qū)動(dòng)法可以改變這種狀況??梢酝ㄟ^創(chuàng)設(shè)情景、確定任務(wù)、自主或協(xié)作學(xué)習(xí)、效果評(píng)價(jià)這幾個(gè)環(huán)節(jié),使學(xué)生在完成任務(wù)的同時(shí),獲得滿足感和成就感。
3)小組合作。
企業(yè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)崗位的任職要求里就有富有團(tuán)隊(duì)精神這一項(xiàng),那么,在教學(xué)中可以培養(yǎng)學(xué)生的這種團(tuán)隊(duì)合作能力。小組合作就是以小組的形式分配任務(wù),每個(gè)小組拿到任務(wù)后,經(jīng)由小組所有成員討論分析,共同合作完成任務(wù)。完成任務(wù)的過程,就是大家相互溝通、交流、合作的過程,這種形式對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神很有幫助。
四、考試方案
傳統(tǒng)的筆試考試顯然不太適合這門實(shí)操性比較強(qiáng)的課程,我認(rèn)為針對(duì)這門課程可以采用模塊考試。可以把整個(gè)教學(xué)內(nèi)容分成幾大模塊,比如:制定網(wǎng)絡(luò)廣告策劃書,photoshop應(yīng)用,flash應(yīng)用,Dreamweaver應(yīng)用等等。每學(xué)完一個(gè)模塊,就可以考察學(xué)生是否掌握這個(gè)模塊的知識(shí)與技能。這樣做有兩個(gè)好處:一是打消了學(xué)生平時(shí)不學(xué)不聽,最后考試靠突擊的想法,給學(xué)生一定的壓力。畢竟考試只是一種手段,關(guān)鍵在于如何引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)過程應(yīng)該重于學(xué)習(xí)結(jié)果。二是學(xué)習(xí)完就考試,學(xué)生的印象還比較深,有利于學(xué)生完成模塊考試,這樣考試的成績也相對(duì)要好,也能激勵(lì)學(xué)生更好的進(jìn)行下一階段的學(xué)習(xí)。
五、師資力量
目前,教授網(wǎng)絡(luò)廣告課程的教師主要分為兩類。一類是電子商務(wù)專業(yè)的教師,另一類是廣告專業(yè)的教師。這兩類教師在講授網(wǎng)絡(luò)廣告這門課程時(shí)可能都會(huì)遇到一些困難。電子商務(wù)專業(yè)的教師往往在講授這門課程的時(shí)候,出現(xiàn)的最大的難題可能是沒有平面設(shè)計(jì)的感覺,缺乏美術(shù)的基礎(chǔ)。而廣告專業(yè)的教師可能會(huì)在如何運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)這個(gè)媒體制作廣告這方面碰到困難。師資力量不足是現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)廣告課程教學(xué)中的一個(gè)難題,解決這個(gè)難題需要一個(gè)過程,就是對(duì)教師的培養(yǎng)過程。網(wǎng)絡(luò)廣告課程是一門綜合性的應(yīng)用學(xué)科,目前還屬于新興學(xué)科。在實(shí)際的教學(xué)當(dāng)中,還存在很多問題,除了以上探討的問題之外,還有如教材選擇、軟件應(yīng)用等問題。隨著電子商務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)廣告的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)廣告這門課程將會(huì)受到業(yè)界和學(xué)界的重視,也將會(huì)有更多的學(xué)者研究探討這門課程。作者簡介:寧萍,1980年生,女,湖南邵東人,北京青年政治學(xué)院講師,電子商務(wù)方向。
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