關(guān)于《International Studies Of Management & Organization》雜志是否接受AI輔助的論文，目前并沒有明確的官方聲明指出該雜志絕對接受或拒絕AI輔助撰寫的論文，可能會(huì)根據(jù)具體情況進(jìn)行逐案評估，作者在投稿前可以與雜志社進(jìn)行溝通或咨詢在線客服。

SCI期刊對AI輔助論文的接受程度因期刊而異，以下是對SCI期刊接受AI輔助論文情況的詳細(xì)分析：

一、AI輔助論文的使用限制

禁止生成核心內(nèi)容、禁止署名、保證數(shù)據(jù)完整性

二、AI輔助的用途

語言潤色，文獻(xiàn)綜述，圖表推薦

三、建議與策略

1.了解目標(biāo)期刊政策：在投稿前，作者應(yīng)仔細(xì)研究目標(biāo)SCI期刊的政策和指南，了解其對AI輔助論文的態(tài)度和要求。

2.明確聲明AI使用情況：如果論文中使用了AI輔助技術(shù)，作者應(yīng)在投稿時(shí)明確聲明，并提供詳細(xì)的AI使用說明和范圍。

3.保持學(xué)術(shù)誠信與原創(chuàng)性：作者應(yīng)確保論文的核心內(nèi)容和創(chuàng)新點(diǎn)是由自己獨(dú)立完成的，避免過度依賴AI生成的內(nèi)容。

4.深度改寫與個(gè)性化處理：對AI生成的內(nèi)容進(jìn)行深度改寫和個(gè)性化處理，以體現(xiàn)個(gè)人的學(xué)術(shù)思考和見解。

《International Studies Of Management & Organization》雜志國際標(biāo)準(zhǔn)簡稱為INT STUD MANAG ORG，ISSN號：0020-8825，E-ISSN號：1558-0911。

該雜志由Taylor & Francis出版，出版語言為English。作為一本專注于MANAGEMENT領(lǐng)域的學(xué)術(shù)期刊，它被國際權(quán)威數(shù)據(jù)庫SCIE收錄，在學(xué)術(shù)界具有較高的影響力。

《International Studies Of Management & Organization》雜志中文名稱為：國際管理與組織研究。

《國際管理與組織研究》是一本專注于管理學(xué)和組織行為學(xué)的國際學(xué)術(shù)期刊。該期刊發(fā)表關(guān)于管理理論、組織結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)、人力資源管理、戰(zhàn)略規(guī)劃以及國際商務(wù)等領(lǐng)域的研究論文。它旨在為學(xué)術(shù)界和實(shí)踐界提供一個(gè)討論和分享最新管理研究成果的平臺(tái)。

該期刊的特點(diǎn)在于其國際化的視角，它鼓勵(lì)跨文化和跨國界的管理研究，以適應(yīng)全球化的商業(yè)環(huán)境。目標(biāo)讀者群包括管理學(xué)者、商學(xué)院教師、研究生、企業(yè)管理者以及對國際管理和組織行為學(xué)感興趣的專業(yè)人士。雜志在管理學(xué)和組織行為學(xué)領(lǐng)域具有較高的學(xué)術(shù)聲譽(yù)，它的研究成果對于指導(dǎo)實(shí)踐和推動(dòng)理論發(fā)展具有重要意義。期刊通過發(fā)表前沿的研究，幫助讀者了解管理領(lǐng)域的最新趨勢和挑戰(zhàn)，從而提升管理實(shí)踐的效果和組織的競爭力。

JCR分區(qū)信息按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū)，該雜志在MANAGEMENT領(lǐng)域?yàn)镼4。

Cite Score數(shù)據(jù)顯示，CiteScore：2.6，SJR：0.37，SNIP：0.492

學(xué)科類別

大類：Business, Management and Accounting，小類：Business and International Management，分區(qū)：Q3，排名：239 / 443，百分位：46%； 大類：Business, Management and Accounting，小類：Strategy and Management，分區(qū)：Q3，排名：279 / 478，百分位：41%；

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