關(guān)于《Labour History Review》雜志是否接受AI輔助的論文，目前并沒有明確的官方聲明指出該雜志絕對(duì)接受或拒絕AI輔助撰寫的論文，可能會(huì)根據(jù)具體情況進(jìn)行逐案評(píng)估，作者在投稿前可以與雜志社進(jìn)行溝通或咨詢在線客服。

SCI期刊對(duì)AI輔助論文的接受程度因期刊而異，以下是對(duì)SCI期刊接受AI輔助論文情況的詳細(xì)分析：

一、AI輔助論文的使用限制

禁止生成核心內(nèi)容、禁止署名、保證數(shù)據(jù)完整性

二、AI輔助的用途

語言潤色，文獻(xiàn)綜述，圖表推薦

三、建議與策略

1.了解目標(biāo)期刊政策：在投稿前，作者應(yīng)仔細(xì)研究目標(biāo)SCI期刊的政策和指南，了解其對(duì)AI輔助論文的態(tài)度和要求。

2.明確聲明AI使用情況：如果論文中使用了AI輔助技術(shù)，作者應(yīng)在投稿時(shí)明確聲明，并提供詳細(xì)的AI使用說明和范圍。

3.保持學(xué)術(shù)誠信與原創(chuàng)性：作者應(yīng)確保論文的核心內(nèi)容和創(chuàng)新點(diǎn)是由自己獨(dú)立完成的，避免過度依賴AI生成的內(nèi)容。

4.深度改寫與個(gè)性化處理：對(duì)AI生成的內(nèi)容進(jìn)行深度改寫和個(gè)性化處理，以體現(xiàn)個(gè)人的學(xué)術(shù)思考和見解。

《Labour History Review》雜志國際標(biāo)準(zhǔn)簡稱為LABOUR HIST REV，ISSN號(hào)：0961-5652，E-ISSN號(hào)：1745-8188。

該雜志由Liverpool University Press出版，出版周期為3 issues/year，出版語言為English。作為一本專注于HISTORY領(lǐng)域的學(xué)術(shù)期刊，它被國際權(quán)威數(shù)據(jù)庫SCIE收錄，在學(xué)術(shù)界具有較高的影響力。

《Labour History Review》雜志中文名稱為：勞工歷史評(píng)論。

《勞工史評(píng)論》與勞工史研究學(xué)會(huì)合作出版，與Alan Campbell博士編輯的《勞工史研究》系列叢書一起出版。自1960年以來，該雜志一直在探索普通人的工作生活和政治，并在重新定義社會(huì)和政治史方面發(fā)揮了關(guān)鍵作用。這些期刊的重點(diǎn)是英國勞動(dòng)史，盡管比較研究和國際研究也沒有被忽視。編輯們歡迎對(duì)勞動(dòng)史傳統(tǒng)主題進(jìn)行更深入挖掘的貢獻(xiàn)，但他們也熱衷于擴(kuò)大該主題的范圍和采取的方法。他們對(duì)涉及性別、民族或種族以及階級(jí)問題的文章特別感興趣。

分區(qū)情況：

在中科院最新升級(jí)版分區(qū)表中，該雜志在大類學(xué)科歷史學(xué)中位于3區(qū)，小類學(xué)科HISTORY歷史學(xué)中位于3區(qū)。

JCR分區(qū)信息按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū)，該雜志在HISTORY領(lǐng)域?yàn)镹/A。

Cite Score數(shù)據(jù)顯示，CiteScore：0.3，SJR：0.116，SNIP：0.762

學(xué)科類別

大類：Arts and Humanities，小類：History，分區(qū)：Q3，排名：975 / 1760，百分位：44%； 大類：Arts and Humanities，小類：Organizational Behavior and Human Resource Management，分區(qū)：Q4，排名：224 / 230，百分位：2%；

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