《Revista Empresa Y Humanismo》國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)?ISSN：1139-7608，電子期刊的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)：2254-6413。

出版語(yǔ)言：Spanish

國(guó)際簡(jiǎn)稱：REV EMPRES HUMANISMO

研究方向：BUSINESS

期刊定位與內(nèi)容：

商業(yè)與人文雜志(Revista Empresa Y Humanismo)是一本由Universidad de Navarra出版的學(xué)術(shù)刊物，主要報(bào)道BUSINESS相關(guān)領(lǐng)域研究成果與實(shí)踐。本刊已入選來(lái)源期刊，

《商業(yè)與人文雜志》是一本在商業(yè)和人文領(lǐng)域具有一定影響力的學(xué)術(shù)期刊。旨在探討企業(yè)經(jīng)營(yíng)與人文價(jià)值之間的關(guān)系。它涵蓋了眾多相關(guān)主題，如企業(yè)社會(huì)責(zé)任、可持續(xù)發(fā)展、員工福利與權(quán)益、企業(yè)文化中的人文關(guān)懷，以及商業(yè)決策中的倫理考量等。本雜志吸引了來(lái)自商業(yè)界、學(xué)術(shù)界以及社會(huì)各界的專業(yè)人士發(fā)表觀點(diǎn)和研究成果。例如，有的文章可能深入分析某個(gè)企業(yè)如何在追求經(jīng)濟(jì)利益的同時(shí)，積極履行社會(huì)責(zé)任，為社會(huì)和環(huán)境做出貢獻(xiàn)；有的可能研究企業(yè)如何通過(guò)關(guān)注員工的個(gè)人發(fā)展和福祉，提高員工的工作滿意度和忠誠(chéng)度，從而提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

發(fā)文量：

近年來(lái)，該期刊的年發(fā)文量約為15篇。

學(xué)術(shù)影響力：

2021-2022年最新版WOS分區(qū)等級(jí)：Q4，2023年發(fā)布的影響因子為0.4，本刊為開(kāi)放獲取期刊。

聲明：本信息依據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)資料整理，若存在錯(cuò)誤，請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系我們及時(shí)更正。