《International Journal Of Law And Management》出版語言:English,具體論文語言需根據(jù)相關(guān)征稿要求而定,可聯(lián)系雜志社或在線客服。
該雜志是一本由Emerald出版的國(guó)際知名學(xué)術(shù)期刊,出版語言:English,專注于LAW領(lǐng)域,重點(diǎn)介紹LAW的最新關(guān)鍵主題。每篇文章都是對(duì)該主題的最新、完整的總結(jié),方便尚未深入研究的人閱讀。
《國(guó)際法律與管理》是一本專注于法律與管理交叉領(lǐng)域的學(xué)術(shù)期刊。該期刊為法律學(xué)者、管理專家、商業(yè)實(shí)踐者以及相關(guān)領(lǐng)域的研究者提供了一個(gè)交流和分享關(guān)于法律在商業(yè)和管理實(shí)踐中的應(yīng)用、公司治理、合規(guī)性、倫理以及法律與管理交叉學(xué)科研究的最新研究成果的平臺(tái)。由于法律與管理是現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境中不可或缺的兩個(gè)方面,該期刊在促進(jìn)法律與管理知識(shí)的傳播和專業(yè)實(shí)踐的發(fā)展方面扮演著重要角色。
期刊內(nèi)容通常包括原創(chuàng)研究論文、綜述文章、案例研究、技術(shù)報(bào)告和評(píng)論,涵蓋了廣泛的主題,如公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、勞動(dòng)法、商業(yè)倫理、公司治理結(jié)構(gòu)、以及法律與管理交叉學(xué)科的理論和實(shí)踐等。雜志的出版對(duì)于推動(dòng)法律與管理交叉學(xué)科知識(shí)的傳播和專業(yè)實(shí)踐的發(fā)展具有重要意義。它不僅為學(xué)術(shù)界提供了研究和討論的空間,也為商業(yè)實(shí)踐者提供了學(xué)習(xí)和參考的機(jī)會(huì),對(duì)提升法律與管理交叉學(xué)科的專業(yè)水平具有積極的影響。
此外,關(guān)于《International Journal Of Law And Management》的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)如下:
(1)JCR分區(qū)信息:按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū):Q1,按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū):Q1
JCR分區(qū)信息
International Journal Of Law And Management(2023-2024年最新版數(shù)據(jù))
按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
學(xué)科:LAW | ESCI | Q1 | 80 / 421 |
81.1%
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按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
學(xué)科:LAW | ESCI | Q1 | 64 / 421 |
84.92%
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湯森路透每年出版一本《期刊引用報(bào)告》(Journal Citation Reports,簡(jiǎn)稱JCR)。JCR對(duì)86000多種SCI期刊的影響因子(Impact Factor)等指數(shù)加以統(tǒng)計(jì)。JCR將收錄期刊分為176個(gè)不同學(xué)科類別在JCR的Journal Ranking中,主要參考當(dāng)年IF,最終每個(gè)分區(qū)的期刊數(shù)量是均分的。
(2)Cite Score(2024年最新版)
Cite Score(2024年最新版)
- CiteScore:3.9
- SJR:0.377
- SNIP:0.872
學(xué)科類別 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
大類:Social Sciences 小類:Law | Q1 | 85 / 1025 |
91%
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大類:Social Sciences 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management | Q2 | 96 / 230 |
58%
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CiteScore:該指標(biāo)由Elsevier于2016年提出,指期刊發(fā)表的單篇文章平均被引用次數(shù)。CiteScorer的計(jì)算方式是:例如,某期刊2022年CiteScore的計(jì)算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發(fā)表的文章在2022年獲得的被引次數(shù),除以該期刊2019年、2020年和2021發(fā)表并收錄于Scopus中的文章數(shù)量總和。
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