《Human Service Organizations Management Leadership & Governance》出版語言：English，具體論文語言需根據(jù)相關(guān)征稿要求而定，可聯(lián)系雜志社或在線客服。
該雜志是一本由Taylor & Francis出版的國際知名學(xué)術(shù)期刊，創(chuàng)刊于1997年，出版語言：English，專注于Multiple領(lǐng)域，重點介紹Multiple的最新關(guān)鍵主題。每篇文章都是對該主題的最新、完整的總結(jié)，方便尚未深入研究的人閱讀。
《人類服務(wù)組織》是一本領(lǐng)先的同行評審期刊，致力于非營利和公共部門人類服務(wù)組織的當前研究和實踐。自1977年以來，它為人力服務(wù)管理人員、研究人員和教育工作者（最初成立為社會工作管理）提供了及時和相關(guān)的研究。編輯咨詢委員會以社會服務(wù)管理、社會政策實施和組織研究的歷史為基礎(chǔ)，尋求與人類服務(wù)組織面臨的當代管理、領(lǐng)導(dǎo)力和治理問題相關(guān)的手稿。
此外，關(guān)于《Human Service Organizations Management Leadership & Governance》的數(shù)據(jù)統(tǒng)計如下：
（1）JCR分區(qū)信息：按JIF指標學(xué)科分區(qū)：Q2，按JCI指標學(xué)科分區(qū)：Q3
JCR分區(qū)信息
Human Service Organizations Management Leadership & Governance（2023-2024年最新版數(shù)據(jù)）
| 按JIF指標學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：PUBLIC ADMINISTRATION | SSCI | Q2 | 40 / 91 |
56.6%
|
| 學(xué)科：SOCIAL WORK | SSCI | Q1 | 13 / 91 |
86.3%
|
| 按JCI指標學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：PUBLIC ADMINISTRATION | SSCI | Q3 | 50 / 91 |
45.6%
|
| 學(xué)科：SOCIAL WORK | SSCI | Q2 | 41 / 91 |
55.49%
|
湯森路透每年出版一本《期刊引用報告》（Journal Citation Reports，簡稱JCR）。JCR對86000多種SCI期刊的影響因子（Impact Factor）等指數(shù)加以統(tǒng)計。JCR將收錄期刊分為176個不同學(xué)科類別在JCR的Journal Ranking中，主要參考當年IF，最終每個分區(qū)的期刊數(shù)量是均分的。
（2）Cite Score（2024年最新版）
Cite Score（2024年最新版）
- CiteScore：2.7
- SJR：0.505
- SNIP：1.028
| 學(xué)科類別 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 大類：Social Sciences 小類：Sociology and Political Science | Q2 | 425 / 1466 |
71%
|
| 大類：Social Sciences 小類：Health (social science) | Q2 | 167 / 371 |
55%
|
| 大類：Social Sciences 小類：Public Administration | Q2 | 107 / 232 |
53%
|
| 大類：Social Sciences 小類：Strategy and Management | Q3 | 267 / 478 |
44%
|
CiteScore：該指標由Elsevier于2016年提出，指期刊發(fā)表的單篇文章平均被引用次數(shù)。CiteScorer的計算方式是：例如，某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發(fā)表的文章在2022年獲得的被引次數(shù)，除以該期刊2019年、2020年和2021發(fā)表并收錄于Scopus中的文章數(shù)量總和。
（3）在中科院分區(qū)表中，大類學(xué)科中社會學(xué)為：4區(qū)，小類學(xué)科中PUBLIC ADMINISTRATIONMultiple：4區(qū)
中科院分區(qū)信息
人類服務(wù)組織管理領(lǐng)導(dǎo)與治理2023年12月升級版
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 社會學(xué) | 4區(qū) |
PUBLIC ADMINISTRATION
公共管理
SOCIAL WORK
社會工作
|
4區(qū)
4區(qū)
|
否 | 否 |
人類服務(wù)組織管理領(lǐng)導(dǎo)與治理2022年12月升級版
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 法學(xué) | 4區(qū) |
PUBLIC ADMINISTRATION
公共管理
SOCIAL WORK
社會工作
|
4區(qū)
4區(qū)
|
否 | 否 |
人類服務(wù)組織管理領(lǐng)導(dǎo)與治理2021年12月舊的升級版
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 法學(xué) | 4區(qū) |
PUBLIC ADMINISTRATION
公共管理
SOCIAL WORK
社會工作
|
4區(qū)
4區(qū)
|
否 | 否 |
人類服務(wù)組織管理領(lǐng)導(dǎo)與治理2021年12月升級版
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 法學(xué) | 4區(qū) |
PUBLIC ADMINISTRATION
公共管理
SOCIAL WORK
社會工作
|
4區(qū)
4區(qū)
|
否 | 否 |
人類服務(wù)組織管理領(lǐng)導(dǎo)與治理2020年12月舊的升級版
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 法學(xué) | 4區(qū) |
PUBLIC ADMINISTRATION
公共管理
SOCIAL WORK
社會工作
|
4區(qū)
4區(qū)
|
否 | 否 |
中科院JCR期刊分區(qū)（又稱分區(qū)表、分區(qū)數(shù)據(jù)）是中國科學(xué)院文獻情報中心世界科學(xué)前沿分析中心的科學(xué)研究成果。在中科院期刊分區(qū)表中，主要參考3年平均IF作為學(xué)術(shù)影響力，最終每個分區(qū)的期刊累積學(xué)術(shù)影響力是相同的，各區(qū)的期刊數(shù)量由高到底呈金字塔式分布。
投稿咨詢聲明：本信息依據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開資料整理，若存在錯誤，請及時聯(lián)系我們及時更正。
