序論：寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇醫(yī)院團(tuán)支部工作范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

以黨委XX年度工作意見為指導(dǎo)，以全面落實團(tuán)委XX年工作意見為主線，以開展團(tuán)的三項品牌活動、、各項活動為載體，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和單位的生產(chǎn)經(jīng)營，為團(tuán)員青年營造學(xué)習(xí)、工作、創(chuàng)新的環(huán)境，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年鉆研業(yè)務(wù)知識，樹立勇于創(chuàng)新、知難而進(jìn)、開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)的精神，發(fā)揮好團(tuán)員青年的助手、生力軍、突擊隊的作用，為實現(xiàn)企業(yè)年度發(fā)展的目標(biāo)而努力奮斗。

二、奮斗目標(biāo)

1、完善醫(yī)院團(tuán)支部的各項工作，明確責(zé)任、分工、考核、獎懲。

2、爭創(chuàng)集團(tuán)公司先進(jìn)團(tuán)支部稱號。

3、積極參加團(tuán)委組織的各項活動，爭取好的名次。

4、團(tuán)員推優(yōu)入黨15名。

三、重點(diǎn)工作

(一)利用多種形式，加強(qiáng)團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)教育

根據(jù)集團(tuán)團(tuán)委要求精神，結(jié)合醫(yī)院的工作實際和特點(diǎn)，利用、團(tuán)的活動等形式組織團(tuán)員青年深入學(xué)習(xí)xx屆六中全會、xx大精神，落實集團(tuán)公司黨委決議決定，每人發(fā)放一本筆記本，做好讀書筆記。在XX年中要加強(qiáng)政治理論教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年牢固樹立“八榮八恥”社會主義榮辱觀及正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺投身到集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展中去。采取多種方式進(jìn)行理想信念教育，持久性地開展當(dāng)好黨的助手，發(fā)揮突擊隊作用，爭做新時期優(yōu)秀團(tuán)員活動。加強(qiáng)青年的愛國主義、集體主義、社會主義教育，加強(qiáng)唯物論和無神論教育，提高青年團(tuán)員的科學(xué)文化素質(zhì)，自覺抵制社會不良思潮的侵蝕和影響，牢固樹立遠(yuǎn)大理想，為順利實現(xiàn)集團(tuán)年度目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ)。教育引導(dǎo)青年團(tuán)員把愛黨、愛國、愛社會主義同愛交運(yùn)、愛崗位、愛本職工作聯(lián)系起來，愛國先愛企，愛企先愛崗，愛崗比奉獻(xiàn)，增強(qiáng)團(tuán)組織的向心力和凝聚力。自覺以《員工守則》約束自己，爭做時代的“四有”新青年，充分展現(xiàn)交運(yùn)青年的精神風(fēng)貌和風(fēng)采。

(二)開展好三項品牌創(chuàng)建以及其他活動。

1、青年文明號活動。結(jié)合醫(yī)院的行業(yè)特點(diǎn)和實際情況，完善創(chuàng)建青年文明號的計劃，采取有效措施，制定考核標(biāo)準(zhǔn)和工作辦法，嚴(yán)格考核，不斷加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把爭創(chuàng)青年文明號活動納入本單位的精神文明建設(shè)。

2、青年志愿者活動的開展。利用節(jié)假日，圍繞發(fā)揮團(tuán)員青年生力軍作用、服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)社會這個主題，開展以方便市民的義務(wù)勞動、便民服務(wù)活動，繼續(xù)深入開展敬老、愛老服務(wù)活動，實行定點(diǎn)服務(wù)。制定切實可行的工作計劃，把青年志愿者活動的開展引向深入，培養(yǎng)新時期的優(yōu)秀青年。

3、青年崗位能手活動。根據(jù)醫(yī)院現(xiàn)有崗位特點(diǎn)，開展醫(yī)師(護(hù)師)的評選活動，制定活動計劃、評選標(biāo)準(zhǔn)，廣泛開展崗位練兵，激發(fā)團(tuán)員青年立足本職、鉆研業(yè)務(wù)的自覺性，提高員工的整體素質(zhì)。

4、抓好典型的培養(yǎng)，以點(diǎn)帶面形成比、學(xué)、趕、幫、超先進(jìn)的良好氛圍，挖掘青年團(tuán)員的特長，在青年中掀起比奉獻(xiàn)、比業(yè)務(wù)的，引導(dǎo)團(tuán)員青年積極投身企業(yè)的發(fā)展中，嚴(yán)格落實團(tuán)的工作制度，做好團(tuán)員青年的推優(yōu)入黨工作。

5、積極探索文體活動的新形式，和工會充分合作，把職工們的業(yè)余文化生活搞的精彩豐富，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文藝人才，為企業(yè)輸送人才，為單位服好務(wù)，積極參加團(tuán)委開展的各項活動。

6、做好團(tuán)費(fèi)的收繳工作，使團(tuán)員青年認(rèn)識到，團(tuán)員按時交納團(tuán)費(fèi)，不僅是在經(jīng)濟(jì)上支持團(tuán)組織，也是團(tuán)員和團(tuán)組織聯(lián)系的一種必要形式，是團(tuán)員應(yīng)有的組織觀和應(yīng)盡的義務(wù)。

四、要求

1、嚴(yán)密組織實施，活動開展要及時，有計劃、措施、考核等，貼近工作實際，不搞形式主義。

2、定期進(jìn)行自我檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

3、嚴(yán)格落實團(tuán)委的各項工作制度，出色完成好上級交辦的各項臨時性任務(wù)。

篇(2)

進(jìn)入醫(yī)院工作以來，特別是擔(dān)任醫(yī)院團(tuán)支部書記職務(wù)后，黃xx同志在工作中處處體現(xiàn)出一個當(dāng)代青年的積極性和創(chuàng)造性，展現(xiàn)出敢闖、敢干、勇于開拓、勇于承擔(dān)、勇于創(chuàng)新的工作作風(fēng)。并能以人性化的精神貫穿工作始終，很好的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院廣大團(tuán)員青年及青年員工，為醫(yī)院的各項建設(shè)發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)，受到上級團(tuán)組織、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和全院員工的廣泛稱贊和好評!

一、積極參與醫(yī)院團(tuán)支部的建設(shè)

杭州新城醫(yī)院作為非公有制民營企業(yè)，成立之初醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)就非常重視本院的黨團(tuán)組織建設(shè)，注意發(fā)揮廣大黨員、團(tuán)員的先鋒模范作用。

醫(yī)院成立不久后，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)就著手建立本院的黨團(tuán)組織。在遴選本院團(tuán)組織負(fù)責(zé)人的人選時，經(jīng)過醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)多番深入了解，黃xx同志作為本院的一位青年員工在廣大團(tuán)員青年中有著較好的口碑和廣泛的影響，受到多數(shù)團(tuán)員青年的推薦。最終，經(jīng)過醫(yī)院團(tuán)員青年的推薦選拔，黃xx同志當(dāng)選為新城醫(yī)院的團(tuán)支部書記。擔(dān)任團(tuán)支部書記后，黃xx同志積極聯(lián)系上級團(tuán)組織，盡快熟悉團(tuán)支部工作的內(nèi)容，努力提高自身的工作水平。

在非公有制企業(yè)成立團(tuán)組織，開始有些團(tuán)員青年不理解，不支持，不熱情，認(rèn)為是搞形式，沒有實際作用。黃xx同志卻不這么認(rèn)為，他認(rèn)為團(tuán)組織作用的大小，全在于我們自己的建設(shè)，只要我們發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性，就一定能夠大有可為。他認(rèn)為醫(yī)院團(tuán)組織要成為服務(wù)醫(yī)院文化建設(shè)、團(tuán)員青年精神生活和團(tuán)員青年自身成才發(fā)展的平臺。

醫(yī)院團(tuán)組織成立后，黃xx同志逐個走訪醫(yī)院青年員工，做好各位團(tuán)員的登記工作，使廣大團(tuán)員青年重新回到團(tuán)組織中來。黃xx同志還積極向醫(yī)院爭取團(tuán)組織活動場地和活動經(jīng)費(fèi)，使新城醫(yī)院的廣大團(tuán)員青年真正有了組織，有了自己的家園。

二、用心服務(wù)，提高團(tuán)員職工的歸屬感

新城醫(yī)院作為民營企業(yè)，地處下沙開發(fā)區(qū)，在本院員工中外來員工占了很大比例。如何給廣大外來員工以歸屬感，使廣大員工能夠留住人，留住心，從而更好的安心工作，一直是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)思考的問題。

黃xx同志利用醫(yī)院團(tuán)組織的紐帶作用，成立了外來團(tuán)員之家，團(tuán)組織心理服務(wù)小組等豐富廣大團(tuán)員青年的業(yè)余精神文化生活，積極解決他們在工作、生活中的問題。對他們在工作生活中存在的實際困難，積極向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)反映，努力幫助解決。

醫(yī)院的青年員工吳宗華來自外省，來到醫(yī)院工作一段時間后，感到在杭州租房住宿等生活成本較高，再加上要撫養(yǎng)剛出生的小孩，壓力很大，便產(chǎn)生離開的念頭。黃xx了解到情況后，積極向院領(lǐng)導(dǎo)反映解決，由醫(yī)院為他們租了一套公寓，解決了他們?nèi)业淖∷迒栴}。后來，吳宗華激動的向黃xx同志說：“多謝你為我的事操老心，你真是解決了我的大問題，看來我們的團(tuán)組織作用還真不小啊!”解決了生活中的實際困難后，吳宗華也能全力投身的工作中去，安心的工作了。

此后，黃xx同志向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)建議，對于外來員工中夫妻均在本院工作的，醫(yī)院要盡量為他們提供夫妻房。為此醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)專門研究，拿出部分資金專門解決外來員工的住宿問題。如本院的吳宗華、劉同明等多位夫妻均在本院工作的青年業(yè)務(wù)骨干，都在團(tuán)組織的幫助下解決了自身的住宿問題，更加安心、舒心的留在本院工作。

在黃xx的帶領(lǐng)下，新城醫(yī)院團(tuán)組織心理服務(wù)小組在廣大青年員工中影響很大。一些青年員工遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)來到杭州工作，常會遇到許多工作、生活、感情等方面的問題，也常會有獨(dú)自一人在異鄉(xiāng)漂泊的孤獨(dú)感。黃xx同志本人作為一名外來員工也深深理解這一點(diǎn)，為此在他積極倡導(dǎo)成立了團(tuán)組織心理服務(wù)小組，大家有什么煩心事都可以找他和小組成員傾訴交流解決。有一段時間，黃xx發(fā)現(xiàn)員工楊賀軍心情總是悶悶不樂，黃xx便在下班后找到楊賀軍交流。在黃xx的耐心詢問下，楊賀軍道出自己這段時間悶悶不樂的緣由，他說自己的爸爸在單位附近開了家餐館，可生意不太好，家里的十幾萬元積蓄都投進(jìn)去了，真不知道該怎么辦。黃xx了解情況后，便和楊賀軍一起來到他爸爸的餐館，了解了餐館的一些情況后，黃xx分析了他們餐館的特點(diǎn)及附近人群的消費(fèi)習(xí)慣等，幫他們提出一些自己的改進(jìn)建議，并借給他們兩萬元作為流動資金。一段時間后，楊賀軍爸爸的餐館生意漸漸好起來了，一家人熱情的過來向黃xx表示感謝。

黃xx同志在團(tuán)組織工作中，切實結(jié)合當(dāng)代團(tuán)員青年的時代特點(diǎn)，針對他們的實際需求，用更加人性化的服務(wù)，服務(wù)廣大團(tuán)員青年。既提高了醫(yī)院團(tuán)員職工的歸屬感、幸福感，也更好的配合了醫(yī)院的各項工作，使醫(yī)院的職工隊伍更加穩(wěn)定，更好的服務(wù)于醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。

三、積極結(jié)合醫(yī)院自身特點(diǎn)服務(wù)社會

醫(yī)院作為專門的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，在治病救人的同時，用自身的專業(yè)醫(yī)務(wù)知識服務(wù)社會，提高廣大人民群眾的健康知識水平和預(yù)防疾病的能力，也是他們重要使命。

黃xx同志結(jié)合醫(yī)院自身的特點(diǎn)，結(jié)合下沙開發(fā)區(qū)外來務(wù)工人員較多的實際，積極組織醫(yī)院的團(tuán)員青年利用自身醫(yī)療知識，服務(wù)廣大外來務(wù)工人員，為開發(fā)區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出他們的一份貢獻(xiàn)。

黃xx帶領(lǐng)醫(yī)院團(tuán)員青年們在志愿者日、三八婦女節(jié)、五一勞動節(jié)、艾滋病日等時間，走進(jìn)工廠、社區(qū)，為廣大外來務(wù)工人員、社區(qū)居民，提供免費(fèi)體檢、免費(fèi)義診、健康知識講座、健康知識宣傳等服務(wù)。2019年五一勞動節(jié)期間，黃xx組織了本院團(tuán)員青年，在下沙商貿(mào)城開展了三天的免費(fèi)義診和免費(fèi)體檢活動;2019年12月1日世界艾滋病宣傳日期間，黃xx聯(lián)合下沙開發(fā)區(qū)團(tuán)工委，分別走進(jìn)七格社區(qū)、高沙社區(qū)、物美廣場等地方，開展了多日艾滋病知識宣傳活動。

黃xx還帶領(lǐng)醫(yī)院的團(tuán)員青年一起對醫(yī)院周圍社區(qū)進(jìn)行走訪，和社區(qū)中患高血壓、糖尿病等疾病到老人結(jié)對子，定期到這些老人家中，為他們測血壓、側(cè)血糖，講解相關(guān)預(yù)防保健知識，幫助他們科學(xué)的治療和保健。

篇(3)

作者：彭永紅

在活動中，醫(yī)院團(tuán)委書記鄭曉雨同志被評為浙江大學(xué)“十佳”青年崗位能手。對于醫(yī)院青年文明號的繼續(xù)開展而言，需要在內(nèi)容、形式等方面繼續(xù)深入挖掘，通過更加豐富的內(nèi)容和形式來發(fā)揮自身作用，促進(jìn)醫(yī)院文化的發(fā)展，進(jìn)而推動醫(yī)院的發(fā)展［3］。青年志愿者青年志愿者是一個屬于青年的光榮稱號，青年志愿者行動是一道屬于醫(yī)院的亮麗風(fēng)景。醫(yī)院團(tuán)委青年志愿者行動圍繞中心、服務(wù)大局，服務(wù)青年、貼近社會，實施重點(diǎn)項目，拓展服務(wù)領(lǐng)域，壯大志愿者隊伍，完善工作機(jī)制，不斷取得新的成效，一批特色服務(wù)項目，在創(chuàng)新中提高，在深化中發(fā)展:①發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)優(yōu)勢，組織培訓(xùn)醫(yī)院共青團(tuán)員以及醫(yī)學(xué)院學(xué)生志愿者，參加醫(yī)院門診導(dǎo)醫(yī)活動。②3月5日學(xué)雷鋒日舉辦志愿者活動，進(jìn)行健康宣教。③5．12護(hù)士節(jié)，團(tuán)委和護(hù)理部聯(lián)手，與福利院團(tuán)委交流溝通，探討志愿者服務(wù)合作工作。④舉辦了“圣誕驚喜，情暖人間”的圣誕節(jié)活動。在團(tuán)委的安排下，身著圣誕老人服飾的美國朋友AARON來到醫(yī)院，看望了部分病區(qū)的住院小患者，并派送了圣誕禮物，給孩子們帶來了圣誕節(jié)的快樂。

在團(tuán)委的倡導(dǎo)下，各個團(tuán)支部建立了活動機(jī)制，把團(tuán)支部日常組織的活動與志愿活動聯(lián)系起來。如心胸外科醫(yī)療團(tuán)隊，通過全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力，已經(jīng)成為浙江省紅十字會“安童博愛救助基金會”、民政廳“明天計劃”、“海納百川基金會”、浙江省青少年發(fā)展基金會“千里馬基金會”、國際慈善組織“愛無國界基金會”、“海星基金會”、“百合花基金會”等基金會的合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)，救助貧困及福利院患兒達(dá)500余名。心胸外科徐瑋澤同志榮獲浙江大學(xué)優(yōu)秀青年志愿者稱號和浙江大學(xué)青工系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)個人。發(fā)揮共青團(tuán)的引領(lǐng)和紐帶作用在醫(yī)院黨委高度重視下，團(tuán)委的組織建設(shè)不斷得到加強(qiáng)。主要體現(xiàn)在:一是修訂完善了團(tuán)委工作職責(zé)和工作制度，將原有工作制度擴(kuò)增為9項工作職責(zé)和11項工作制度。二是不斷加強(qiáng)團(tuán)干部的培訓(xùn)、培養(yǎng)工作，推薦兩名在讀研究生為掛職團(tuán)干部，成為團(tuán)委的書記助理，增加了團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。三是有序安排各種會議交流。每月召開1～2次團(tuán)委辦公例會;每半年召開一次團(tuán)干部會議，指導(dǎo)團(tuán)支部工作的開展;承辦了浙江大學(xué)團(tuán)建工作交流會;選派優(yōu)秀團(tuán)干參加各種培訓(xùn)會等。為了更好地樹立典型，宣傳先進(jìn)事跡，帶動青年團(tuán)員不斷提高自身素質(zhì)，同時結(jié)合時事政治，宣傳我院共青團(tuán)活動，團(tuán)委在2009年1月出版了團(tuán)刊《兒院青年》?！秲涸呵嗄辍纷园l(fā)刊以來，目前共出版6期，發(fā)行4000冊，以其新穎的視角、親民的風(fēng)格、精美的制作受到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和職工的廣泛關(guān)注和好評。團(tuán)刊范圍廣泛，不僅與同行之間增進(jìn)了感情，獲得了認(rèn)可，更重要的是提高了醫(yī)院在全國的知名度，對宣傳醫(yī)院起到了很好的作用。醫(yī)院團(tuán)委積極開展豐富多彩的團(tuán)的活動，堅持寓教于樂的方法，加強(qiáng)團(tuán)的陣地建設(shè)，做到“把團(tuán)旗打起來，把團(tuán)徽戴起來，把團(tuán)歌唱起來”，努力營造奮發(fā)向上、進(jìn)取有為的濃厚政治氛圍。積極協(xié)助工會舉行“五月的鮮花”，“十月的陽光”等大型文藝匯演及球類、游泳、登山涉水等比賽。同時組織新老員工交流培訓(xùn)座談會，開展“一幫一”活動;為迎接新同事舉辦“迎新晚會”;開展“讓科技之光照亮前進(jìn)道路”的離團(tuán)活動;為了更好地服務(wù)醫(yī)院廣大單身青年，豐富業(yè)余文化生活，由團(tuán)委牽頭，聯(lián)合兄弟醫(yī)院等多家事業(yè)單位在輕松快樂的MM桌游吧，共同舉辦“七夕心語”鵲橋會單身青年聯(lián)誼活動。各具特色的團(tuán)員活動，豐富了團(tuán)員的文化生活，促進(jìn)了醫(yī)院的文化建設(shè)，培養(yǎng)了團(tuán)隊協(xié)作精神，充分發(fā)揮了團(tuán)員在醫(yī)院文化建設(shè)中的主觀能動作用。

以“讀書會友”為切入點(diǎn)開展了“一本好書、一起分享、一個心得、一次提高”的“四個一”活動?！靶恿謺恪表椖客ㄟ^向廣大團(tuán)員青年推薦優(yōu)秀書籍、交流學(xué)習(xí)心得，建立快樂的讀書氛圍，引導(dǎo)青年職工通過閱讀認(rèn)識世界、規(guī)劃人生，在全院共青團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年中形成“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)支部，爭做學(xué)習(xí)型團(tuán)員”的良好局面。促進(jìn)各基層團(tuán)支部、共青團(tuán)員不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)和激勵廣大團(tuán)員青年多讀書、讀好書，共同營造和諧的醫(yī)院文化氛圍。目前，該活動已被評為院級“創(chuàng)先爭優(yōu)”優(yōu)秀項目，作為醫(yī)院黨建工作示范點(diǎn)予以重點(diǎn)培育。總之，醫(yī)院特色青年文化建設(shè)與醫(yī)院管理工作關(guān)系十分密切，我們?nèi)绾胃玫匕褍烧呓Y(jié)合起來，發(fā)揮兩者互相促進(jìn)、互相提高的作用意義十分深遠(yuǎn)，值得我們在實踐中探索研究，并最終更快地推動醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。

篇(4)

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，狠抓團(tuán)員隊伍建設(shè)

我們團(tuán)支部班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，認(rèn)真組織團(tuán)員學(xué)習(xí)《團(tuán)章》，定期召開支部團(tuán)員大會，堅持“三會兩制一課”制度，抓好團(tuán)員思想教育和管理工作，團(tuán)員們均能按時足額上繳團(tuán)費(fèi)；

按照上級團(tuán)委開展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題教育活動的要求，我們認(rèn)真組織團(tuán)員集中學(xué)習(xí)，傳達(dá)精神，結(jié)合醫(yī)院實際，我們組織廣大團(tuán)員青年積極參與醫(yī)院開展的創(chuàng)建“百姓滿意”活動，并在活動中發(fā)揮了重要作用；同時，我們還組織團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨在新形勢下的路線、方針、政策以及各級團(tuán)委工作會議精神和衛(wèi)生法律法規(guī)等。通過政治理論學(xué)習(xí)，提高了團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的思想。

二、加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)，提高醫(yī)療質(zhì)量

醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線。為提高醫(yī)療質(zhì)量，我們認(rèn)真組織團(tuán)員青年參加各種培訓(xùn)活動。在每季度進(jìn)行的“三基”考試和平時舉行的病歷書寫評比活動中，團(tuán)員青年都取得了較好的成績。有9名團(tuán)員青年參加本院舉行的護(hù)理技術(shù)操作比賽，其中有2名獲得團(tuán)體賽一等獎，有1名獲得單項賽一等獎，3名分別獲得二、三等獎。醫(yī)院邀請上級醫(yī)院專家教授到本院進(jìn)行教學(xué)查房、業(yè)務(wù)講課和技術(shù)指導(dǎo)，我們都組織團(tuán)員青年聽課，使他們學(xué)到了許多新知識和新技術(shù)。現(xiàn)在醫(yī)院學(xué)習(xí)風(fēng)氣比較濃，特別是要求函授學(xué)習(xí)的團(tuán)員青年越來越多，目前有7人在讀本科，6人在讀大專。

三、借創(chuàng)號之機(jī)，激發(fā)團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)意識、競爭意識

醫(yī)院團(tuán)支部結(jié)合醫(yī)院實際，進(jìn)一步組織急診科、骨科、婦產(chǎn)科創(chuàng)號集體開展了“學(xué)習(xí)型青年文明號”集體的爭創(chuàng)活動，創(chuàng)立學(xué)習(xí)型文化環(huán)境，樹立自主學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念，并要求各創(chuàng)號單位認(rèn)真學(xué)習(xí)各兄弟單位的創(chuàng)號經(jīng)驗，不斷推動創(chuàng)號工作健康發(fā)展。急診科還于今年8月份順利通過了省級創(chuàng)號領(lǐng)導(dǎo)小組的評審，獲得省級青年文明號。

四、努力實施“推優(yōu)育苗”工作

五、大力推進(jìn)青年志愿者服務(wù)活動和“手拉手”送溫暖獻(xiàn)愛心活動

通過組織團(tuán)員青年參加社會公益活動，增強(qiáng)了他們奉獻(xiàn)愛心的意識，同時也提升了醫(yī)院的知名度和美譽(yù)度，取得了良好的社會效益

篇(5)

一、活動目的：

活動的廣泛持續(xù)開展，讓大學(xué)生深刻理解新時期所賦予“雷鋒精神”的內(nèi)涵，培養(yǎng)大學(xué)生的社會公德意識，培育良好的校園精神文明，構(gòu)建和諧校園。

二、活動內(nèi)容：

本次活動重點(diǎn)分為以下六個項目展開：

1、結(jié)合節(jié)慶假日，打造青年志愿者常規(guī)服務(wù)品牌。

在3月5日學(xué)雷鋒活動日，以“建綠色家園，做環(huán)保使者”為主題，開展“3•5”理學(xué)學(xué)子統(tǒng)一志愿服務(wù)行動 。在全院征集50名志愿者，在校園內(nèi)集中開展衛(wèi)生大清掃、垃圾分類、美化校園環(huán)境等清潔志愿服務(wù)。

2、開展“愛心漂流瓶”活動。

以“日行一善”為活動主題，每位收到愛心漂流瓶的同學(xué)都將做一件好事或?qū)懴伦约旱母邢敕湃肫恐?，再傳給下一個同學(xué)，在同學(xué)們中間有序的進(jìn)行。（此項活動為長期舉行，至少為期一個月）

3、發(fā)表“學(xué)雷鋒”活動倡議書。

呼吁同學(xué)們樹立崇高的理想和高遠(yuǎn)的人生追求，學(xué)習(xí)雷鋒助人為樂，勇于奉獻(xiàn)的精神，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,堅持勤儉節(jié)約的作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)雷鋒的“釘子”精神，實事求是，刻苦學(xué)習(xí)，積極參加旨在弘揚(yáng)雷鋒精神的各種志愿服務(wù)活動，在實踐中加深對雷鋒精神的認(rèn)識，領(lǐng)會雷鋒精神的內(nèi)涵。

4、發(fā)放“愛心環(huán)保袋”。

隨機(jī)選擇在校園主干道經(jīng)過的同學(xué)，要求其回答有關(guān)于“雷鋒精神”“科學(xué)發(fā)展觀”等問題，并贈送由貴陽現(xiàn)代女子醫(yī)院贊助的粉色環(huán)保袋。

一方面宣傳此次活動的志愿精神，另一方面也可引導(dǎo)同學(xué)們從身邊的小事做起，提高環(huán)保意識。

5、結(jié)對子活動。

在各班團(tuán)支部，推廣以“一助一”、“多助一”結(jié)對的形式幫助身邊學(xué)習(xí)、生活、思想上有障礙的同學(xué)的活動，為本學(xué)院的同學(xué)做一些實實在在的事情。從根本上幫助那些學(xué)習(xí)上吃力，思想上懶散，生活上有困難的同學(xué)，發(fā)動全院師生的力量，進(jìn)一步加強(qiáng)我們理學(xué)院的學(xué)風(fēng)。

6、開展“志愿服務(wù)我行動”的主題團(tuán)日活動。

要求各班團(tuán)支部組織策劃各種豐富多彩的志愿服務(wù)活動，活動結(jié)束后將總結(jié)交至院團(tuán)委學(xué)生會。

7、開展“三月文明禮貌月”活動。

將學(xué)雷鋒活動與學(xué)生的文明禮貌習(xí)慣及班級日常管理結(jié)合起來，引導(dǎo)學(xué)生說文明話，做文明事、當(dāng)文明人，尋找身邊“道德榜樣”，校園活雷鋒不斷涌現(xiàn)。

三、工作重心­

1、深化宣傳工作，擴(kuò)大活動影響力。

通過通知、呼吁、發(fā)文、走訪等形式，加大此次活動的影響力。對志愿者活動中涌現(xiàn)出來的積極分子、典型榜樣，在活動后期進(jìn)行表彰，廣泛宣傳，發(fā)揮榜樣力量。通過學(xué)校、學(xué)院各種新聞載體對志愿者工作進(jìn)行宣傳報道，廣泛傳播志愿服務(wù)理念，努力營造學(xué)校支持、同學(xué)關(guān)心的良好氛圍，使更多的同學(xué)認(rèn)識青年志愿者，了解青年志愿者，加入到青年志愿者這一光榮的隊伍中來，提高青年志愿者的社會影響力。

2、統(tǒng)一標(biāo)識，擴(kuò)大群體效應(yīng)。

志愿者事業(yè)的最好宣傳就是志愿者本身，每一個志愿者都是志愿者事業(yè)宣傳的前線和媒介。統(tǒng)一發(fā)放理學(xué)院青年志愿者隊伍的標(biāo)識，在每次活動中展現(xiàn)理學(xué)院青年志愿者的整體風(fēng)貌，在志愿服務(wù)中宣傳“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神。

四、活動總結(jié)

我們將認(rèn)真總結(jié)“志愿者日”開展以來的經(jīng)驗，借鑒各班團(tuán)支部組織的優(yōu)秀志愿活動形式，抓住第10個“中國青年志愿者服務(wù)日”契機(jī)，通過組織座談會、講座、評選表彰等多種形式，展示我院青年志愿者工作的成果，結(jié)合志愿服務(wù)活動，集中開展志愿者注冊工作，不斷壯大青年志愿者隊伍。

五、注意事項

1、統(tǒng)一行動聽指揮，注意安全。

2、全院各班的活動開展前需要先上報，由團(tuán)委學(xué)生會統(tǒng)一安排，以免造成過多重復(fù)。

3、實事求是，高度重視，精心組織，務(wù)求實效。

篇(6)

女：尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓：

合：大家下午好！

男：寒風(fēng)瑟瑟，熄滅不了青春燃燒的火焰，

女：冬雪飄飄，掩蓋不了歌聲釋放的熱情。

男：讓青春與青春對話，

女：讓歌聲與夢想齊飛！

男：為迎接2005年元旦，進(jìn)一步活躍醫(yī)院文化氛圍，

豐富團(tuán)員青年的文化生活，文秘部落我院團(tuán)委組織了本次

杏林春聲卡拉OK大賽，

女：經(jīng)過各團(tuán)支部上報和預(yù)賽激烈的角逐，有十名選

手參加今天的總決賽。王濤，我們來介紹一下評

委，好嗎？

男：嗯好的，下面我們介紹一下坐在評委席上的各位

評委：（介紹五位）

女：（介紹五位）讓我們再一次以熱烈的掌聲對各位

評委的到來表示衷心的感謝！

男：本次大賽的記分員由＊＊擔(dān)任。

女：在今天的決賽中，我們將評出一等獎一名，二等

獎二名，三等獎三名以及優(yōu)秀獎四名。

男：是的，我們還準(zhǔn)備了相應(yīng)的獎品。我來宣讀一下

比賽評分標(biāo)準(zhǔn)：

滿分10分，其中

1、歌曲內(nèi)容積極向上 1 分

2、演唱有一定的技巧與難度 3 分

3、與伴奏帶音樂配合得當(dāng) 3分

4、服飾、動作搭配 1.5分

5、整體效果 1.5分

女：評分辦法： 每一位歌手演唱結(jié)束后，評委現(xiàn)場

直接亮分，去掉一個最高分，一個最低分，其余分?jǐn)?shù)

平均分為選手最后得分。評委打分的滿分為10.00分

，最低打分為7.50分，小數(shù)點(diǎn)后兩位為有效計分。每

位歌手演唱之前公布前一位歌手得分。

男：相信今天的比賽一定很激烈，很精彩。

女：是啊，我們還準(zhǔn)備一個集體獎項：優(yōu)秀組織獎，

是評委根據(jù)四個支部的成績還有今天現(xiàn)場的活

躍氣氛情況評選出一個支部，

男：哦？是嗎。那就讓我們準(zhǔn)備好掌聲和呵彩聲為選

手們加油鼓勁吧！好了，我們閑話少敘，還是開

始我們的比賽吧。

女：好的，我宣布：＊＊醫(yī)院杏林春聲卡拉O

K大賽正式開始！

男：第一位上場的選手是醫(yī)技支部的＊＊，我們友

請＊＊上場，

女：作為第一位演唱的選手緊張嗎？

今天帶來一首什么歌？

男：醫(yī)技支部也一定準(zhǔn)備了支持＊＊參賽宣言吧，

你們準(zhǔn)備好了嗎？

女；好，很響亮。讓我們來欣賞＊＊帶來的歌曲

男：好，請各位評委為一號選手＊＊亮分

女：我們請二號選手＊＊演唱歌曲＜＞，大家歡迎．

男：我們看一下二號選手的得分情況，請評委亮分：

女：一號選手的成績出來了，我們看一下，去掉一個最高分＊＊，去掉一個最低分＊＊，一號選手的最后得分為：

2號，3 號……

男：現(xiàn)在我們的評委團(tuán)正在做最后的成績核算

女：嗯，利用這個時間我們有請黨委副書記＊＊為我們講兩句話，大家掌聲歡迎

男：讓我來宣布最后的成績，獲得優(yōu)秀獎的是：＊＊三等獎，二等獎，一等獎

女：可以說我們今天的比賽是成功，也希望在以后的活動中，大家還勇躍參與，

男：也豐富我們的業(yè)余文化生活．最后感謝評委團(tuán)以及工作人員的辛勤努力，也感謝到場的觀眾朋友的熱情

篇(7)

一、基本情況

老壩港鎮(zhèn)共有23000多人，其中青年7873人，團(tuán)員人數(shù)1862人，男性為941人，女性為921人。14—28周歲青年人數(shù)為5612人，29—35周歲青年人數(shù)為2261人。團(tuán)員占14—28歲青年人數(shù)的23.65%。

老壩港鎮(zhèn)鎮(zhèn)團(tuán)委共下設(shè)14個團(tuán)支部，包括2個機(jī)關(guān)團(tuán)支部，8個村團(tuán)支部，1個小學(xué)團(tuán)支部，1個初中團(tuán)支部，1個企業(yè)團(tuán)支部，1個醫(yī)院團(tuán)支部。在職青年為78人，其中28歲以下青年為76人，全為共青團(tuán)員。

團(tuán)支書平均年齡在39歲，60%的團(tuán)支書在村委會任職。

老壩港鎮(zhèn)占地面積38平方公里，全鎮(zhèn)以海洋捕撈、水產(chǎn)養(yǎng)殖、海產(chǎn)品加工和新型工業(yè)為經(jīng)濟(jì)支柱，60%以上人口從事與海洋漁業(yè)有關(guān)的行業(yè)，20%以上的村民到外地發(fā)展就業(yè)，其中青年人占40%以上。

二、團(tuán)委工作的基本特點(diǎn)

1、團(tuán)員及青年流動較快。

老壩港鎮(zhèn)雖然經(jīng)濟(jì)發(fā)展很快，但地理位置比較偏僻，很多村民往外地發(fā)展就業(yè)，紛紛涌向上海、南京、北京等地，而本鎮(zhèn)青年們多忙于海上作業(yè)，人員組織較不方便。

2、實際團(tuán)員數(shù)流失嚴(yán)重

1）由于外出就業(yè)及務(wù)工人員的流動性大，不好管理和掌握，致使團(tuán)員數(shù)量減少。

2）歷年來團(tuán)關(guān)系管理不規(guī)范，學(xué)生團(tuán)員到了社會后，雖然團(tuán)關(guān)系由學(xué)校團(tuán)委轉(zhuǎn)交到鎮(zhèn)團(tuán)委，但因入團(tuán)手續(xù)填寫不夠詳細(xì)，難以劃分所屬團(tuán)支部，導(dǎo)致團(tuán)組織與一部分團(tuán)員失去聯(lián)系。

3）各單位，團(tuán)員們在工作調(diào)動時，多數(shù)未能及時轉(zhuǎn)交團(tuán)關(guān)系，造成了團(tuán)關(guān)系管理混亂，給各支部團(tuán)費(fèi)收繳及組織生活方面的形成了一定障礙。

由于以上原因，導(dǎo)致鎮(zhèn)團(tuán)委實際團(tuán)員人數(shù)與在冊團(tuán)員人數(shù)相差懸殊。

3、農(nóng)村團(tuán)干部兼職、大齡化、低薪情況嚴(yán)重

通過對老壩港鎮(zhèn)十四個團(tuán)支部的調(diào)查情況來看，農(nóng)村干部由于受崗位和經(jīng)費(fèi)等因素的制約，有80%以上均為兼職，多數(shù)團(tuán)干部身兼團(tuán)委、婦聯(lián)、會計等工作，其中80%以上的團(tuán)干部超過三十歲。雖然身兼數(shù)職，但報酬并未相應(yīng)增加，特別是團(tuán)干部的報酬并無正式規(guī)定，幾乎等于無報酬，而且團(tuán)干部年紀(jì)較大，家庭負(fù)擔(dān)較重，沒有精力多與青年人做接觸，難以把握當(dāng)前青年人的思想脈搏。

4、農(nóng)村青年“重經(jīng)濟(jì)輕思想”情況嚴(yán)重

受發(fā)展水平影響，現(xiàn)在多數(shù)青年都非常關(guān)心農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，更看重自己的發(fā)展機(jī)會和發(fā)家致富的本領(lǐng)，對社會制安、社會保障等問題也都給了一定的關(guān)心，但對不能帶來經(jīng)濟(jì)效益的公益活動和青少年工作積極性和主動性極不高。

三、存在問題

1、基層組織建設(shè)亟需加強(qiáng)

近年來受農(nóng)村團(tuán)委的工作弱化等大環(huán)境的影響，直接影響了團(tuán)支部在農(nóng)村工作中的地位和形象，而且基層團(tuán)干部年齡偏大，兼職又多，其作用也就不能充份發(fā)揮，基層團(tuán)組織日漸萎縮，多數(shù)處于松散癱瘓狀態(tài)，有事臨時組織，無事各自散去現(xiàn)象普遍存在。團(tuán)支部是共青團(tuán)組織的基層單位，是團(tuán)的工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，是聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，要想搞活團(tuán)的工作，必需加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。

2、干部隊伍亟需培訓(xùn)

團(tuán)干部是共青團(tuán)工作的貫徹和執(zhí)行者，其素質(zhì)和能力在很大程度上決定了團(tuán)的工作水平。團(tuán)員干部素質(zhì)參差不齊，缺乏必要的團(tuán)務(wù)知識，與時展脫節(jié)，缺乏接受新生事物的能力，必然導(dǎo)致在青年人中沒有號召力和影響力，無法更好地團(tuán)結(jié)和幫助廣大青年。因此必須加大團(tuán)干部的培訓(xùn)力度，提高廣大基層團(tuán)干部的修養(yǎng)與工作能力。

3、團(tuán)員管理亟需規(guī)范

隨著新形勢的發(fā)展，流動團(tuán)員人數(shù)地增加，團(tuán)員管理難度增大，再加上對團(tuán)員的進(jìn)出管理不嚴(yán)，操作規(guī)程不夠規(guī)范致使農(nóng)村團(tuán)員數(shù)量銳減，而部分農(nóng)村團(tuán)組織對此極沒有深刻認(rèn)識，單純的只為了擴(kuò)大團(tuán)員隊伍，放寬對團(tuán)員入團(tuán)的審核，使一些不夠資格的青年也進(jìn)入到團(tuán)員隊伍，不僅打擊了優(yōu)秀青年向團(tuán)組織靠近的積極性，更失去了共青團(tuán)所代表的先進(jìn)意義，很大程度上影響了團(tuán)組織在農(nóng)村的影響力和號召力。必須進(jìn)一步規(guī)范嚴(yán)格團(tuán)員管理辦法，抓緊抓嚴(yán)團(tuán)員入團(tuán)審批手續(xù)使共青團(tuán)成為真正意義上的代表光榮與先進(jìn)的青年組織。在這一點(diǎn)上老壩港鎮(zhèn)團(tuán)委已經(jīng)著手進(jìn)行團(tuán)員檔案管理與交接的規(guī)范工作。

4、經(jīng)費(fèi)渠道亟需拓寬

目前農(nóng)村團(tuán)的活動經(jīng)費(fèi)還是主要靠團(tuán)費(fèi)和財政撥款，而農(nóng)村團(tuán)員數(shù)量本身有限，加上流失嚴(yán)重，團(tuán)費(fèi)收繳十分困難，特別是農(nóng)民團(tuán)員的團(tuán)費(fèi)收入基本空白。而歷年來團(tuán)的工作一直處于停滯狀態(tài)，人民群眾對于團(tuán)委漠視，活動開展困難，團(tuán)的活動經(jīng)費(fèi)難于爭取。經(jīng)費(fèi)不能保障就不能滿足正常的活動要求，影響工作開展，團(tuán)的活動經(jīng)費(fèi)問題成為制約團(tuán)的工作全面活躍的瓶頸。

四、原因分析

1、工作環(huán)境變化加快

市場經(jīng)濟(jì)的深化發(fā)展，加速了農(nóng)村的改革步伐，農(nóng)民特別是青年農(nóng)民思想觀念、價值觀念和經(jīng)濟(jì)理念都發(fā)生了深刻的變化，追求最大的經(jīng)濟(jì)效益成為當(dāng)代青年農(nóng)民的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。隨之農(nóng)村團(tuán)的工作環(huán)境勢必相應(yīng)變化。在這種情況下，農(nóng)村團(tuán)組織應(yīng)及時洞察到工作環(huán)境的快速變化，及時根據(jù)農(nóng)村發(fā)展需要調(diào)整團(tuán)的工作思路，扭轉(zhuǎn)團(tuán)的工作滯后于農(nóng)村發(fā)展實際。

2、工作重心脫離實際

部分村及團(tuán)組織過分強(qiáng)調(diào)團(tuán)組織自身的特殊性而忽視了與農(nóng)村其他方面的工作協(xié)調(diào)相嫁接，使團(tuán)的活動游離于農(nóng)村中心工作之外。另外，農(nóng)村團(tuán)組織就團(tuán)論團(tuán)，脆弱的經(jīng)費(fèi)來源，使團(tuán)的工作過于空泛，脫離實際，難以引起廣大農(nóng)村青年的共鳴。

3、工作定位把握不準(zhǔn)

團(tuán)組織在農(nóng)村的職能定位，是其作用發(fā)揮的導(dǎo)向。農(nóng)村的發(fā)展客觀上要求團(tuán)組織提高經(jīng)濟(jì)參與能力，把幫助和帶領(lǐng)農(nóng)村青年發(fā)家致富作為團(tuán)的工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，將團(tuán)的每項工作都轉(zhuǎn)化為農(nóng)村重心工作服務(wù)的具體舉措。而調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村團(tuán)的這種職能作用的調(diào)整和轉(zhuǎn)化并未到位，很多仍只停留在口頭和思想上，沒能充分體現(xiàn)到團(tuán)的實際工作中，致使農(nóng)村團(tuán)的工作長期務(wù)于農(nóng)村中心工作之外，極大的影響了團(tuán)的職能作用的有效發(fā)揮。

五、工作對策

1、切實加強(qiáng)基層團(tuán)組織的建設(shè)

要切實增強(qiáng)團(tuán)組織在農(nóng)村青年中的凝聚力，提高團(tuán)組織在農(nóng)村中的分量和地位，改變團(tuán)工作的人力資源不足的現(xiàn)狀。

1)、要加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，建立和完善工作制度和正常的組織生活。以簡單、適用為原則，使基層團(tuán)干部對于自己的工作內(nèi)容做到心中有數(shù)。

2)、重視團(tuán)干部隊伍培養(yǎng)。一要配齊配強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)干部，加強(qiáng)對團(tuán)干部的管理培訓(xùn)，尤其要幫助他們落實工作、生活待遇，調(diào)動和保護(hù)農(nóng)村團(tuán)干部及共青團(tuán)工作的積極性。二是要建立團(tuán)干部儲備制度，為基層團(tuán)支部灌輸新鮮血液，培植新生力量。

3)、多組織團(tuán)員參與組織活動，將團(tuán)員活動與青年活動相區(qū)分，提高團(tuán)員待遇，突出團(tuán)員與普通青年的區(qū)別，為進(jìn)一步發(fā)展團(tuán)員隊伍奠定基礎(chǔ)。

4)、重視團(tuán)員干部的思想教育，特別是青年團(tuán)干部的思想教育，樹立為團(tuán)員服務(wù)和青年服務(wù)的觀念。

2、立足農(nóng)村生產(chǎn)實踐，創(chuàng)新開展團(tuán)的活動

創(chuàng)新活動內(nèi)容，突出經(jīng)濟(jì)效益，貼近生產(chǎn)需求，圍繞農(nóng)村中心工作設(shè)計開展活動，并通過對這些問題的解決，使之成為團(tuán)的工作發(fā)展的生長點(diǎn)。

1)、根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況，成立信息服務(wù)隊，向廣大農(nóng)村青年提供最新的、急需的供求信息與科學(xué)技術(shù)。通過網(wǎng)絡(luò)等渠道收集科技信息，成立科技頻道等方式，向廣大農(nóng)村青年提供各類致富信息。

2)、建立青年人才檔案，幫助有特長的青年發(fā)揮其優(yōu)勢，延伸團(tuán)的手臂，擴(kuò)大團(tuán)的影響，團(tuán)結(jié)凝聚廣大青年。老壩港鎮(zhèn)團(tuán)委通過舉辦作文競賽、體育競技、才藝比賽等機(jī)會，使青年樂于參與共青團(tuán)組織的活動，聚攏了大批青年，為搞好團(tuán)的活動奠定了群眾基礎(chǔ)。

3)、創(chuàng)新活動方式。注意將工作時間與業(yè)余時間相結(jié)合，針對青年流向多元化，流量多變，興趣多樣的特點(diǎn)，利用閑散時間，開展不同特色的小型活動。

4)、要提高團(tuán)的工作先進(jìn)含量，圍繞新農(nóng)村建設(shè)，廣泛開展用科爭做新型農(nóng)民活動，使團(tuán)的工作成為農(nóng)村工作的重要組織部分。

3、立足農(nóng)村發(fā)展，靈活創(chuàng)收

巧婦難為無米之炊。農(nóng)村組織應(yīng)該從各自的實際出發(fā)，通過“收，拔，創(chuàng)，建”等多種方式，多渠道籌措經(jīng)費(fèi)。收，即收繳團(tuán)費(fèi)，管好用好團(tuán)費(fèi)；拔，即通過爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，從村集體中劃拔部分經(jīng)費(fèi)；創(chuàng)，即通過各類經(jīng)濟(jì)實體，自創(chuàng)活動經(jīng)費(fèi)；建，即興建青年活動中心，向廣大青年們籌集活動資金。

1)、要爭取村黨支部對青年工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，優(yōu)化團(tuán)的工作環(huán)境。

2)、規(guī)范工作規(guī)程，進(jìn)一步規(guī)范團(tuán)的工作制度，嚴(yán)格執(zhí)行團(tuán)員管理，團(tuán)員生活，團(tuán)會團(tuán)課等日常工作規(guī)程，增強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)的號召力，提高組織在農(nóng)村青年心目中的地位和形象，夯實團(tuán)的工作基礎(chǔ)。