序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇紀檢監(jiān)察干部心得體會范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

紀檢監(jiān)察干部思想紀律作風(fēng)教育活動心得體會

自參加縣紀檢監(jiān)察干部思想紀律作風(fēng)教育活動以來，我積極認真，努力學(xué)習(xí)，銳意進取，多向領(lǐng)導(dǎo)、同事和前輩們學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗，好的做法，提高了自身政治理論水平，轉(zhuǎn)變了思想作風(fēng)，增強了工作、學(xué)習(xí)的主動性、積極性和創(chuàng)造性。通過學(xué)習(xí)教育活動，主要有以下心得體會。

一、認真學(xué)習(xí)，增強素質(zhì)是做好紀檢監(jiān)察工作的基礎(chǔ)。

隨著形勢的發(fā)展和反腐敗斗爭的深入，紀檢監(jiān)察工作將面臨許多新情況、新問題，我們肩負的擔(dān)子和擔(dān)負的使命更重了。要成為合格的紀檢監(jiān)察干部，就必須做到以下三點：一是必須做到勤學(xué)苦練，不斷總結(jié)，不斷創(chuàng)新，懂全局、精本行；二是必須做到對紀檢監(jiān)察工作專一、專心，通過不斷地學(xué)習(xí)鉆研紀檢監(jiān)察基礎(chǔ)理論、業(yè)務(wù)知識、技能技巧，學(xué)習(xí)相關(guān)的政治理論、法律法規(guī)和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等，不斷獲取新知識，掌握新技巧，成為一專多能的復(fù)合型人才；三是必須做到在工作實踐中日積月累地勤學(xué)，腳踏實地地苦干，培養(yǎng)敏銳的洞察力、正確的判斷力、敏捷的應(yīng)變力，真正成為紀檢監(jiān)察工作的行家里手。

二、志向堅定，忠于職守是做好紀檢監(jiān)察工作的基本要求。

紀檢監(jiān)察工作者身負重托，職責(zé)神圣、任務(wù)光榮。為完成這一光榮任務(wù)，就必須志向堅定，忠于職守，力求做到以下四點：一是要做到不辱使命，有所作為，增強矢志為民的信念，鍛煉百折不撓的意志，身懷志向高遠的追求，知職圖進，知責(zé)思為，用好黨和人民賦予的權(quán)力；二是要做到從嚴要求、工作嚴謹、執(zhí)紀嚴格、執(zhí)法嚴肅，嚴查違法亂紀案件；三是要站在講政治的高度審視問題，做到察事早、定位準、主見明、運籌帷幄、把握態(tài)勢，不失時機，并從戰(zhàn)略上觀察，提出并解決問題，及時有效地對待每一項工作；四是要有全局意識，一切從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，緊緊圍繞發(fā)展這個“第一要務(wù)”積極開展工作，自覺地服務(wù)于發(fā)展，把促進發(fā)展作為工作的出發(fā)點和落腳點。

三、修身守德，自律自強是做好紀檢監(jiān)察工作的保障。

紀檢監(jiān)察干部是執(zhí)法執(zhí)紀者，要成為合格的紀檢監(jiān)察干部，必須樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，躬身實踐，著力提高自身的修養(yǎng)和從政能力，增強執(zhí)法執(zhí)紀的號召力和感召力。要時刻牢記自己的使命和責(zé)任，胸襟坦蕩，氣節(jié)剛正，為人處事光明磊落，堂堂正正，查處違法違紀案件剛正不阿、秉公辦理，面對腐敗現(xiàn)象和腐敗分子疾惡如仇，敢于斗爭。在工作中講究工作方法和工作藝術(shù)，做到謙虛謹慎，擺正位置，對同志和藹可親，以心近人、以誠待人、以理服人、以情感人，做到可親可信可敬可愛。在生活中艱苦奮斗，一塵不染，甘于清苦。在面對困難時百折不撓，開拓進取。

四、扎實工作，勇于創(chuàng)新是做好紀檢監(jiān)察工作的關(guān)鍵。

篇(2)

黨員干部解放思想大討論心得體會

*月*日，縣委理論學(xué)習(xí)中心組邀請*教授教授在縣大劇院就“解放思想與創(chuàng)新發(fā)展”作了專題講座，本人有幸現(xiàn)場聆聽了*教授的精彩授課。*教授教授不愧是中國演講與口才協(xié)會副會長、著名創(chuàng)新理論研究專家、演講家，其講座語言風(fēng)趣、邏輯嚴密、事例生動，用直白平實的語言給我們闡述了一個一個深

奧的道理，尤其是關(guān)于解放思想的精辟論述更是給人留下了深刻的印象。

何謂解放思想?!我又上網(wǎng)搜了一下百度，得到的答案：解放思想是指在指導(dǎo)下打破習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況，解決新問題，使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合。由此我們不難看出解放思想的重要性，我國、我市、我縣近年來經(jīng)濟社會的跨越發(fā)展也充分驗證了這一點。也正源于大家對解放思想重要性的認識到位，去年以來，全國各地再次開展了解放思想大討論活動，圍繞“為什么要解放思想”、“怎樣解放思想”，大家各抒己見，積極建言獻策，既活躍了人們的思想，又有力地促進了各項工作。但是在這場大討論中，也出現(xiàn)了一些不和諧的聲音，譬如“彎道超車”、“跑部進京”等。筆者贊同解放思想，也主張多領(lǐng)域、深層次解放思想，但不贊成解放思想自由化、無限化。作為社會的人，無論思想還是行為都應(yīng)遵守一定的社會準則。在解放思想的過程中，應(yīng)注意以下幾個問題：

一、解放思想不能逾越法律法規(guī)的紅線

“不依規(guī)矩，不成方圓”，國家的法律法規(guī)，是規(guī)范人們行為、維護社會秩序的準繩。我們提倡解放思想，一個重要的內(nèi)容就是要把國家的治理模式由人治轉(zhuǎn)為法治，建設(shè)社會主義法治國家。那種一提解放思想，就試圖“闖紅燈”、“踏禁區(qū)”的做法，不是思想的解放，而是思想的倒退。在解放思想的過程中，一定要固守法律法規(guī)的底線，樹立依法行政的理念，只有這樣才能維護社會的公平正義，維護人民群眾的根本利益。

二、解放思想不能違背實事求是的原則

解放思想、實事求是是我們黨的思想路線，二者相輔相承，缺一不可。解放思想是為了更好地實事求是，只有真正做到了實事求是，我們的思想也才稱得上解放。我們倡導(dǎo)的解放思想，是以實事求是為基礎(chǔ)的。只有立足本地區(qū)、本部門的實際，才能找準發(fā)展的正確路子;只有尊重客觀規(guī)律，才能實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。要防止和克服一提解放思想，就崇洋媚外，照抄照搬外國的發(fā)展模式;一提解放思想，就好高騖遠，貪多求快，提不切實際的口號，辦不切實際的事。要堅持實事求是的原則，使自己的思想不脫離客觀實際，不違背客觀規(guī)律。

三、解放思想要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)

科學(xué)發(fā)展觀是我們?nèi)娼ㄔO(shè)小康社會，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的行動指南。解放思想要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在落實科學(xué)發(fā)展觀具體要求上下功夫。一是要在抓好第一要義上解放思想，拓寬發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展體制機制;二是要在以人為本上解放思想，關(guān)注民生，珍惜民力，不斷實現(xiàn)民利;三是要在全面協(xié)調(diào)可持續(xù)上解放思想，統(tǒng)籌兼顧，推進經(jīng)濟、政治、文化、社會四位一體 建設(shè)，走可持續(xù)發(fā)展道路。

四、解放思想要正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系

解放思想離不開已有理論成果，離不開現(xiàn)實的客觀基礎(chǔ)，不能一提解放思想，就唯新是求，唯舊是舍，要正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。要堅持黨的基本理論、基本路線，同時又要在實踐中不斷豐富和發(fā)展黨的理論;要加快現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)建設(shè)步伐，不斷引進新技術(shù)、新項目，同時又要抓好傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造升級，提高競爭力;要大力發(fā)展社會主義文化，同時又要做好歷史文化遺產(chǎn)的發(fā)掘和保護工作。只有正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系，才能使我們的思想解放得更全面、更深刻。

縣紀檢監(jiān)察派駐干部解放思想大討論心得體會

解放思想是發(fā)展中國特色社會主義的一大法寶，是應(yīng)對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的強大武器。解放思想是工作創(chuàng)新的前提，工作創(chuàng)新的過程也是不斷解放思想的過程，二者互為依托、相輔相成。新形勢下做好紀檢監(jiān)察派駐工作，必須按照中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年

工作規(guī)劃》的總體部署，在解放思想中推進工作創(chuàng)新，在推進工作創(chuàng)新中加快反腐倡廉建設(shè)。

一、在認識上解放思想，著力抓好紀檢監(jiān)察派駐工作

一是充分認識解放思想的重要意義。新一輪思想大解放的目標指向非常明確：主題是科學(xué)發(fā)展，重點是領(lǐng)導(dǎo)干部。也就是說，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要帶頭解放思想。而要解放思想首要任務(wù)就是要認識解放思想的意義。作為抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)，能不能解放思想，解放到什么程度，取得什么樣的成效，將直接影響到所駐單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展走向和創(chuàng)新力度。因此，我認為，紀檢監(jiān)察機關(guān)和紀檢監(jiān)察干部都要正視目前存在的困難和不足，以與時俱進和開拓創(chuàng)新的精神和氣魄，從自身做起，把思想大解放貫穿于紀檢監(jiān)察的各項業(yè)務(wù)工作中，用思想的大解放，方法的大更新，制度的大創(chuàng)新，推動反腐倡廉工作的大發(fā)展，有力地推動我縣和諧社會的全面發(fā)展。

二是正確認識解放思想與紀檢監(jiān)察派駐工作的關(guān)系。作為紀檢監(jiān)察干部，要正確認識并恰當(dāng)處理好解放思想與紀檢監(jiān)察派駐工作的關(guān)系。不能因解放思想而解放思想，解放思想要結(jié)合紀檢監(jiān)察派駐工作實際，做到既要解放思想，又要發(fā)展紀檢監(jiān)察派駐工作，并且要把解放思想融入到紀檢監(jiān)察派駐工作的各個環(huán)節(jié)中去。在認識上，要主動學(xué)習(xí)，認真查找差距，看看在紀檢監(jiān)察派駐各項業(yè)務(wù)工作中是否已經(jīng)符合科學(xué)發(fā)展觀?是否有待進一步解放思想?是否要把過去那些不適宜于紀檢監(jiān)察工作發(fā)展的舊框框老條條打破?在今后的工作中，應(yīng)如何去應(yīng)對這些問題?身為紀檢監(jiān)察干部，要如何以務(wù)實的精神和扎實的工作在關(guān)鍵問題、難點問題的突破上有新法、出實招。這是紀檢監(jiān)察干部今后能否真正做到解放思想，創(chuàng)新工作的重要問題。

三是堅持以人為本的思想解放，抓好紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。以人為本，作為一種社會價值取向，古已有之。解放思想就是要堅持以人為本，首先抓好紀檢監(jiān)察干部隊伍的自身建設(shè)。作為紀檢監(jiān)察機關(guān)，要圍繞以人為本這個核心解放思想，正確回答反腐倡廉建設(shè)為了誰、依靠誰的根本問題。認真抓好紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)和培養(yǎng)干部的創(chuàng)新思想能力，在機制上，要抓好紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。要堅持任人為賢、為才，敢于突破“慣例”，大膽啟用優(yōu)秀人才，放開步子讓優(yōu)秀人才在工作上“闖關(guān)”。在體制上，要出實招，培養(yǎng)紀檢監(jiān)察干部創(chuàng)新的思維模式。以思想政治建設(shè)、能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為重點，著力培養(yǎng)紀檢監(jiān)察干部的工作能力和提高紀檢監(jiān)察干部的工作水平。同時，把阻礙紀檢監(jiān)察工作發(fā)展的一些體制進一步更新。紀檢監(jiān)察干部要在實際工作中出奇制勝，就要盡量做到在業(yè)務(wù)上掌握一兩個“殺手锏”和有一兩手“絕活”，這樣才能創(chuàng)造出紀檢監(jiān)察工作新的業(yè)績。

二、在服務(wù)上解放思想，著力圍繞所駐單位工作履行監(jiān)察職能

一要樹立服務(wù)理念。首先，要擺正位置。作為一名紀檢監(jiān)察干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，我們面對的是廣大基層群眾，要樹立服務(wù)意識。在解放思想的過程中，服務(wù)于廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，服務(wù)于機關(guān)、服務(wù)于基層群眾;同時，要在服務(wù)中更進一步地進行思想解放，用服務(wù)全局的眼光，全面謀劃反腐敗工作。反腐倡廉工作如果不關(guān)注人民群眾的呼聲，就沒有生命力和感召力。所以，紀檢監(jiān)察機關(guān)不但要幫助群眾解決熱點難點問題，還要幫助困難群眾解決長遠的利益和出路問題，真正達到源頭治本的目的。其次，要更新觀念。在這次思想解放的大潮中，要更新服務(wù)觀念，紀檢監(jiān)察干部首當(dāng)其沖，要當(dāng)好服務(wù)的排頭兵。實踐證明，解放思想是掃除障礙，引領(lǐng)發(fā)展的“法寶”。過去，人們普遍認為，紀檢監(jiān)察機關(guān)就只是辦辦案而已，用不著做什么。事實說明，這種說法是錯誤的。紀檢監(jiān)察機關(guān)就是要立足“干部之家”的定位。不但要查辦違紀違法的黨員干部，還要當(dāng)好為黨員干部澄清是非、保護好黨員干部合法權(quán)益的角色。與此同時，紀檢監(jiān)察干部要做好“服務(wù)”這篇大文章，要把思想扭轉(zhuǎn)過來，樹立正確的服務(wù)意識。

二要服務(wù)中心工作。解放思想必須要把單一的從口頭和書面上的解放落實到實際服務(wù)工作中的解放，必須服務(wù)工作大局，作為派駐農(nóng)林局紀檢監(jiān)察機構(gòu)，要著力抓好農(nóng)林項目資金的監(jiān)管工作，確保專項資金的合理有效使用。同時，還要堅決維護好群眾利益，重視民意、關(guān)注民生、維護民權(quán);要身先士卒，艱苦創(chuàng)業(yè) ;要放下包袱，輕裝上陣;要把中心工作放在首要位置;要善于在原有的基礎(chǔ)上，去思考和謀劃，用全面的眼光和憂患意識，為派駐紀檢監(jiān)察工作開辟更更廣闊的發(fā)展空間。

三、在實踐上解放思想，著力創(chuàng)新紀檢監(jiān)察派駐工作

一是用實踐的觀點解放思想。實踐出真知。檢驗真理的標準是實踐。只有通過實踐，工作才能得以發(fā)展，才能尋找過

篇(3)

近年來，隨著反腐倡廉形勢的發(fā)展變化，保障和促進科學(xué)發(fā)展觀已經(jīng)成為紀檢監(jiān)察工作的重要任務(wù)。全縣紀檢機關(guān)強化措施，加強監(jiān)督檢查，有效推動了科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實，但是還存在著一些與科學(xué)發(fā)展觀不相適應(yīng)的地方，我們要克服困難，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認真加以解決。

一、提高思想認識，切實增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性

一是指導(dǎo)思想上要把握科學(xué)發(fā)展觀，從理論到實踐，都要全面準確地把握科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和基本要求，牢固樹立“用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)反腐倡廉工作”的觀點，始終把貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀作為衡量紀檢監(jiān)察工作的重要標準，與經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作統(tǒng)籌兼顧，努力防止和避免單純就紀檢抓紀檢，就業(yè)務(wù)抓業(yè)務(wù)的傾向。

二是思維方式要適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀。要適應(yīng)全面落實科學(xué)發(fā)展觀的新要求，轉(zhuǎn)變思維方式，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，積極推動懲防體系建設(shè)，正確處理堅決懲治腐敗和有效預(yù)防腐敗的關(guān)系，正確處理治標與治本關(guān)系，正確處理履行職責(zé)和發(fā)揮好其他部門職能的關(guān)系，不斷推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

三是工作思路上要貫穿科學(xué)發(fā)展觀。要堅持以深化改革、推動發(fā)展、維護穩(wěn)定的戰(zhàn)略全局來找準紀檢監(jiān)察工作的側(cè)重點和著力點，把科學(xué)發(fā)展觀的要求貫穿到反腐倡廉全過程，主動深入改革發(fā)展穩(wěn)定的實際工作中。

二、增強自身能力，不斷提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展觀本領(lǐng)

一是提高政治素質(zhì)。結(jié)合今年紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展的“講黨性、重品行、作表率，樹立紀檢監(jiān)察干部可信、可敬、可親形象”活動，教育全體干部要正確認識自身所處的地位，要有堅定的政治立場、政治方向，特別是信念。

二是強化紀律觀念。處在反腐倡廉斗爭第一線的紀檢監(jiān)察干部，如果放松自己的要求，就有可能被腐朽思想侵蝕，甚至走上違法違紀的道路。

三是增強業(yè)務(wù)本領(lǐng)。新形勢下的紀檢監(jiān)察工作，涉及到許多不曾接觸的新知識、新領(lǐng)域，這不僅要求紀檢監(jiān)察干部要掌握過硬的專業(yè)知識、市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代科技知識和法律知識，而且要求紀檢監(jiān)察干部掌握過硬的辦案能力。

四是培養(yǎng)良好的作風(fēng)。紀檢監(jiān)察干部要始終保持敢于碰硬的斗氣和銳氣，不怕威脅恐嚇，不怕打擊報復(fù)，不怕謠言陷害，經(jīng)得起腐蝕和反腐蝕的嚴峻考驗。

三、認真履行職能，不斷推動科學(xué)發(fā)展觀落實

一是切實履行教育職能，增強科學(xué)發(fā)展觀意識。首先加強思想作風(fēng)教育，突出抓好黨員干部，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力觀、政績觀、地位觀和作風(fēng)教育，引導(dǎo)黨員干部增強發(fā)展意識。其次，抓好黨紀國法教育，增強黨員干部紀律意識和法制觀念，筑牢在市場經(jīng)濟條件下的拒腐防變能力，主要是加強廉政文化建設(shè)，倡導(dǎo)廉潔從政范圍，為落實科學(xué)發(fā)展觀營造廉潔環(huán)境。

二是切實履行監(jiān)督職能，促進科學(xué)發(fā)展落實。當(dāng)前，一些黨員干部的科學(xué)發(fā)展意識不強，一些損害群眾利益、影響社會和諧的不正之風(fēng)在不同程度的存在。紀檢機關(guān)要積極發(fā)揮職能作用，加強監(jiān)督檢查，及時了解科學(xué)發(fā)展重大決策部署工作的落實情況，了解和掌握各級組織和黨員干部執(zhí)行黨委、政府決策和措施情況，確保政令暢通。

篇(4)

一、以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，提升思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。通過抓提前，爭主動，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全體干部職工積極參與，全面完成了第一環(huán)節(jié)全部規(guī)定動作。一是多形式抓好學(xué)習(xí)教育。通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭講、邀請專家講、觀看教育影片等多種形式，共組織集中學(xué)習(xí)5次，專題學(xué)習(xí)4次，開展專題討論10次，討論專題13個，收集學(xué)習(xí)心得體會16篇。二是廣泛聽取意見建議。通過召開民主評議會、開門評風(fēng)座談會、深入企業(yè)調(diào)研、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征集局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在“”方面存在的問題，收集意見建議21條。三是創(chuàng)新開展實踐體驗周活動。局領(lǐng)導(dǎo)以普通職工身份深入股室工作一周，普通職工以企業(yè)員工身份深入企業(yè)工作一周，體驗基層工作中的酸甜苦辣，找準工作中的薄弱環(huán)節(jié)和不足。

二、以完善制度為保障，提升紀檢監(jiān)察工作有效性

在紀檢監(jiān)察工作中，要建立完善的制約體系，規(guī)范各種行政行為，杜絕各種違法亂紀行為的發(fā)生，做到未雨綢繆，關(guān)口前移，防患于未然。年初組織召開年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，專門研究和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，明確了誰主管、誰負責(zé)，誰承擔(dān)責(zé)任的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機制，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任性。同時建立健全依法行使權(quán)力的制約機制和科學(xué)有效的監(jiān)督機制，落實ab角崗位責(zé)任制、目標管理制度、權(quán)力內(nèi)控機制等，進一步強化工作督察力度，形成高效工作格局。制訂請銷假、考勤、去向公示等制度8個，嚴格上下簽到，實行上班配戴工作牌，局機關(guān)管理進一步規(guī)范。

三、以強化監(jiān)督為抓手，打造具有質(zhì)監(jiān)特色的懲防體系

持續(xù)推進懲防體系建設(shè)，建立懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架，局黨組根據(jù)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的形勢和任務(wù)，依照領(lǐng)導(dǎo)和部門的崗位職責(zé)，對責(zé)任制進行了細化分解，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和具體責(zé)任人員，將廉政建設(shè)工作列入年度目標內(nèi)容。同時局主要領(lǐng)導(dǎo)與各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂《廉政責(zé)任書》，各分管領(lǐng)導(dǎo)與股室負責(zé)人簽訂《廉政責(zé)任書》；細化責(zé)任內(nèi)容，落實責(zé)任人。按照“一崗雙責(zé)”的要求，局黨組書記、局長作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人，以身作則，率先垂范，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，局班子成員按照執(zhí)行責(zé)任制規(guī)定和責(zé)任制分工，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作融為一體抓落實，對各股進行督促檢查。對發(fā)現(xiàn)的突出問題和各種苗頭性、傾向性問題及時處理，對分工范圍內(nèi)存在的不正之風(fēng)進行堅決糾正。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項規(guī)定，重點加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，認真執(zhí)行“三重一大”集體決策事項規(guī)定，有效避免“一言堂”，重要干部任免、大額資金支出等重大問題堅持集體討論決定，疑難問題共同協(xié)調(diào)，日常工作各司其職。積極開展依法行政示范單位創(chuàng)建，進一步規(guī)范行政行為，提高工作作風(fēng)。

四、以服務(wù)群眾為出發(fā)點，真心實意為民辦實事

一是積極引導(dǎo)企業(yè)爭創(chuàng)市長質(zhì)量獎，邀請專家對區(qū)內(nèi)18家擬申報單位進行了專題培訓(xùn)。二是做好名牌的培育工作，重點幫扶明華印務(wù)、好吃嘴食品等8家單位爭創(chuàng)十二屆名牌。三是開展質(zhì)量提升活動，對全區(qū)紡織服裝、建筑防水材料和食品包裝材料等生產(chǎn)企業(yè)開展質(zhì)量幫扶。同時結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，先后5次深入企業(yè)調(diào)研，征求企業(yè)意見，了解企業(yè)需求，幫助企業(yè)解決質(zhì)量、標準、計量等方面的難題12個。

五、圍繞“紀檢監(jiān)察工作十件大事”，明確下半年紀檢監(jiān)察工作重點

1、認真組織開展黨的群眾路線教育實踐活動，深入查找“”方面存在的問題和不足，明確整改措施，健全長效機制。

2、抓實抓好正風(fēng)肅紀專項行動，治理文山會海、侈浪費、吃拿卡要等不正之風(fēng)，強化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。

3加強對執(zhí)法人員的教育培訓(xùn)，打造“法制質(zhì)監(jiān)”。

篇(5)

按照全區(qū)黨的群眾路線教育實踐活動的總體安排，我參加教育局的系列學(xué)習(xí)活動，就如何"重振南潯輝煌"開展了大討論活動。現(xiàn)就"七問南潯干部"的幾個問題體會如下：

一問省委書記有期望，我該怎么辦？

省委書記對我們南潯有期望，說明省委領(lǐng)導(dǎo)對南潯的發(fā)展也非常關(guān)心。南潯目前的發(fā)展?fàn)顩r，已經(jīng)引起省委主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，這對于南潯的未來發(fā)展是件好事情。我作為一個南潯的干部，既感到十分榮幸，又感到責(zé)任重大。這是對我們工作的鞭策。我將自加壓力，對自己提出更高的要求，以奮發(fā)有為的姿態(tài)，為"重振南潯輝煌"作出自己的積極努力！

二問南潯群眾最需要最期盼我們做什么？

南潯群眾最需要最期盼我們南潯再次快速發(fā)展，在近幾年內(nèi)趕超先進再創(chuàng)輝煌，重新在杭嘉湖地區(qū)，在長三角地區(qū)恢復(fù)到領(lǐng)先的位置。目前，群眾最需要的，是整治黑煙囪，消除霧霾，希望看到藍天白云；群眾還期盼我們深入開展五水共治，希望看到清潔的河水。群眾最需要一個具有良好生態(tài)的生活環(huán)境。

三問當(dāng)干部到底為什么？

當(dāng)干部，不能為自己謀私利，而是為了能夠給群眾干實事，是為了能夠給群眾帶來更多的實惠，是為了能夠在自己身后為群眾留下點什么。當(dāng)干部最希望自己能夠在任期內(nèi)給群眾留下一個好的口碑。

四問我為南潯爭先進位作用發(fā)揮夠不夠？

自問我自己，為南潯爭先進位的作用發(fā)揮得還是很不夠，對上沒有爭取到資金，對下沒有很深入的為群眾服務(wù)，對內(nèi)部機關(guān)沒有盡全力激發(fā)每位同志的干勁。自己反省自己，對每項工作的標準和要求不是最高，在全市乃至全省爭創(chuàng)一流的意識還不強，對每項工作花下去的功夫還不夠深。

五問"重振南潯輝煌"我該做什么？我能做什么？

為了重振南潯輝煌，我該更加積極有為，以更高的工作標準時刻嚴格要求自己。從自己的工作實際出發(fā)，為教育局黨組積極建言獻策，為南潯的教育事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。同時，嚴格按照中央省市區(qū)紀委的要求，認真做好紀檢監(jiān)察的本職工作，履行好紀委派駐的工作職責(zé)，監(jiān)督好局班子各位領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，開展好整個教育系統(tǒng)的正風(fēng)肅紀工作，為教育系統(tǒng)營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

六問與南潯等先進發(fā)達地區(qū)的干部相比，我們的差距在哪里？向他們學(xué)什么？我怎么干？

與南潯等發(fā)達地區(qū)的干部相比，我們的差距在于：思想不夠解放，工作思路不夠開闊，攻堅破難的意志不強，優(yōu)化服務(wù)的業(yè)務(wù)不精，人浮于事的現(xiàn)象還有所存在。我們要向他們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們腳踏實地，實事求是，敢于碰硬的作風(fēng)和干勁。我應(yīng)該在自己主抓的紀檢監(jiān)察工作上，敢于得罪人，敢于做難人，認認真真開展正風(fēng)肅紀，扎扎實實搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進全區(qū)廣大教師全身心投入在教育事業(yè)之中，培養(yǎng)好南潯后續(xù)發(fā)展的新生代。

篇(6)

一、總承包制對廉政建設(shè)有利方面

總承包制最有效作用就是投資控制規(guī)模，減少不合理的工程變更，減少腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

1、有利于投資控制，防止突破工程概算現(xiàn)象發(fā)生。由于工程建設(shè)采用總承包體制后，其建設(shè)費用在項目業(yè)主與中標單位簽定施工合同中一次性總價包死，變更不增加費用，使工程建設(shè)費用可得到有效的控制；有利于加強責(zé)任，控制資金撥付，提高資金使用的安全性。同時，控制業(yè)主不斷改變設(shè)計方案、隨意變更的可能性。如*高速公路群眾要求增加涵洞等項目、個別部門要求提高設(shè)計標準，其費用只占總投資的3%左右，較好地控制了工程概算。

2、減少了項目業(yè)主對工程建設(shè)施工的直接干預(yù)。由于工程建設(shè)采用項目建設(shè)管理服務(wù)體制，業(yè)主不再向各項目部直接派項目工程師，不進行工程現(xiàn)場簽證。項目業(yè)主職能發(fā)生轉(zhuǎn)變，由直接現(xiàn)場管理轉(zhuǎn)向監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)等方面職能。施工現(xiàn)場主要由監(jiān)理和項目建設(shè)管理服務(wù)單位管理，項目業(yè)主主要是間接管理，減少項目業(yè)主工程管理人員發(fā)生商業(yè)賄賂的機會，也制約著建設(shè)管理服務(wù)單位和監(jiān)理單位人員履職不到位的情況發(fā)生。

二、總承包制中廉政建設(shè)存在問題

由于現(xiàn)行的管理體制，總承包單位無法及時轉(zhuǎn)變小標段管理辦法，項目總部對小標段的管理無法起到很好的監(jiān)管作用?！靶I(yè)主、大監(jiān)理、總承包”理念難以得到根本性的貫徹。

1、合同履約能力差。工程施工總承包制，標段金額大，各總承包單位承擔(dān)著繁重的施工任務(wù)，難以派遣充足的人力、設(shè)備、技術(shù)資源到本項目來，集團公司的資源優(yōu)勢得不到充分的發(fā)揮，存在以包代管現(xiàn)象發(fā)生；監(jiān)理單位施工監(jiān)理采用大標段后，每個合同段要求監(jiān)理各類人員多，甲級監(jiān)理單位在職職工人數(shù)有限，這就導(dǎo)致監(jiān)理單位履約能力偏弱；項目管理單位原從事監(jiān)理工作，如何從監(jiān)理角色轉(zhuǎn)向業(yè)主角色需要一個適應(yīng)過程，同監(jiān)理一樣，在職職工人數(shù)有限，履約能力弱。各參建單位合同履約能力差，“小業(yè)主、大監(jiān)理、總承包”理念未能得到根本性的貫徹。

2、工程質(zhì)量控制難度大?？偝邪鼏挝粚︼L(fēng)險估計不足，應(yīng)對和抵御風(fēng)險能力差，對一些增加投資的變更（如軟基處理、增加通道等）和材料價格的上漲，一時難以接受，存在等待、觀望思想，影響施工進度。從施工來說由于總價包干，沒有變更機會，“包工頭”常采取偷工減料做法，降低工程成本，增加利潤，進而影響到工程質(zhì)量，造成工程質(zhì)量通病多。工程的層層轉(zhuǎn)包、分包，工程款被層層被剝皮，也是造成工程進度和質(zhì)量問題的一個重要原因。

3、工程轉(zhuǎn)包、分包現(xiàn)象嚴重。因施工總承包標段大，工程分包在所難免，但因總包單位在職職工人數(shù)有限，對總承包工程派駐有綴的管理人員少，在工程建設(shè)中絕大多數(shù)的施工隊都是通過各方面關(guān)系介紹進場施工。中標單位這種以包代管做法，對工程項目缺乏有效管理，造成建設(shè)工程層層分包轉(zhuǎn)包。此外，由于高速公路工程標段金額大，單價相對高些，一些“包工頭”拿到工程后，一般不愿意自己做，只要有人接手，就接力棒似的層層轉(zhuǎn)包。在工程建設(shè)過程中，時常出現(xiàn)總包單位和“包工頭”不顧工程質(zhì)量的濫包、亂包、以包代管等違法分包行為。工程的轉(zhuǎn)包、分包影響到工程進度和質(zhì)量。

三、總承包制中廉政建設(shè)工作的體會

廉政建設(shè)是建設(shè)優(yōu)質(zhì)工程、和諧工程的政治保證，抓好廉潔自律、預(yù)防腐敗工作，我們主要體會是：

1、領(lǐng)導(dǎo)的重視支持，是抓好廉政建設(shè)的重要前提。

*項目動工起，市政府就明確地提出了要把*高速公路建設(shè)成為“優(yōu)質(zhì)工程、廉政工程、和諧工程”，突出了市委、市政府對高速公路建設(shè)廉政工作的重視，明確了工作方向，指明了建設(shè)目標。市紀委《關(guān)于強化監(jiān)督嚴肅紀律切實加強*高速公路黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》，對我市涉及*高速公路建設(shè)的各級政府、部門、干部提出了“五不準”，鮮明指出了什么不能做。20*年8月，市政府、市紀委召開有1000多名參建人員參加的全線廉政工作會議，提出具體廉潔自律工作要求。市委常委、常務(wù)副市長張兆民從開工前就在多種場合強調(diào)不介紹隊伍、不介紹工程，反復(fù)向我們和參建單位強調(diào)“工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀”的要求，堅定了我們干好工程的信心決心，為廣大參建人員做出了表率。公司林明慶董事長經(jīng)常向全體干部職工要求：只有自身過得硬行得正，說話辦事才能腰桿子硬，如果我們不廉潔，說別人就理不直、氣不壯，就不能保證工程的質(zhì)量。主要領(lǐng)導(dǎo)做出廉潔自律承諾，立好標桿，以身作則，是建設(shè)廉政工程的重要前提。

2、實行紀檢監(jiān)察人員派駐制，是抓好廉政建設(shè)的組織保證。

*市高速公路建設(shè)按照上級的要求，對*高速公路建設(shè)派駐了專職的紀檢監(jiān)察人員，使一些工作能夠得到及時有效落實。紀檢監(jiān)察人員在參與中監(jiān)督，監(jiān)督中參與，更好地為工程建設(shè)服務(wù)。*公司把工作決策、重大合同、工程變更審批、工程招投標、物資設(shè)備采購、工程計量款審批等重要工作，都主動地納入紀檢監(jiān)察監(jiān)管范圍，紀檢監(jiān)察人員的參與監(jiān)督，有利于準確把握監(jiān)管重點，事前、事中監(jiān)督。如在工程建設(shè)過程中，紀檢監(jiān)察部門牽頭或參與征地拆遷資金的專項檢查、工程招投標、清理拖欠農(nóng)民工工資和治理商業(yè)賄賂等方面工作開展有聲有色，得到了*市政府和省上的好評。又如在近三年的建設(shè)中，共收到20多件反映工程質(zhì)量問題和個人廉潔問題的件，紀檢監(jiān)察人員都能按照條例辦理，與工程部門組織調(diào)查，做到件件有著落，事事有反饋，促進高速公路建設(shè)的和諧穩(wěn)定。

3、加強教育預(yù)防，是抓好廉政建設(shè)的思想基礎(chǔ)。

高速公路建設(shè)是腐敗問題易發(fā)的高危行業(yè)，針對*高速公路建設(shè)中參建單位多、施工隊伍人員構(gòu)成復(fù)雜等特點，從思想教育入手，強化防范意識，始終把教育放在重要的位置。在工程建設(shè)過程中，不僅對本公司人員進行廉政教育，對總承包單位、監(jiān)理等參與單位，也要求進行工程廉政教育，根據(jù)每個時期特點，布置教育內(nèi)容。開展經(jīng)常性的法律法規(guī)和黨紀教育，采取訂閱廉政書報刊、發(fā)放學(xué)習(xí)材料、編制宣傳欄、專家授課、觀看宣傳電教片、寫心得體會、座談交流等形式，把黨的宗旨教育、政策教育、法律教育、觀念教育、紀律教育、警示教育、職業(yè)道德教育等有機結(jié)合起來并貫穿建設(shè)始終。如在治理商業(yè)賄賂專項工作中，先后編印宣傳材料1000份，組織觀看警示教育片48場次，收看人員達1500多人，舉辦專題講座12次，取得較好的效果。又如在20*年春節(jié)前，公司主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)參建單位有向*公司及項目管理部送禮拜年的苗頭,及時召開參建單位廉政吹風(fēng)會，制止了這種做法，統(tǒng)一了思想。通過持之以恒的制度化的教育，*高速公路各參建人員廉潔意識不斷增強，筑牢了思想道德防線。公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，能管好自己的工作圈、生活圈、社交圈，自覺維護自身形象，以身作則地帶好隊伍。絕大部分干部職工也體現(xiàn)出了愛崗敬業(yè)，恪盡職守，有的同志還因為堅持原則，受到施工人員的人身威脅。目前，未發(fā)現(xiàn)本公司人員因廉政問題受到舉報。

4、建章立制，是抓好廉政建設(shè)的制度保障。

我們在工程管理制度制訂過程中，重點考慮了如何防范工程管理各個環(huán)節(jié)的權(quán)力被單邊擴大化，通過權(quán)力之間的互相制約、監(jiān)督形成工程管理的互相約束機制，以制度來管工程，把關(guān)口放在制度管理上，讓權(quán)力在陽光在運行。*項目的質(zhì)量安全管理工作大力貫徹標準化指南，推行規(guī)范化管理，在開工前就制訂了了一套八冊的《管理文件匯編》，對建設(shè)管理的各個重點環(huán)節(jié)的管理包括廉政建設(shè)管理都作出明確規(guī)定，下發(fā)到全路段，并組織培訓(xùn)落實，使*高速公路建設(shè)有章可循。在廉潔自律制度方面，建立管理人員廉政檔案，實行重大事項報告、廉政談話、廉政承諾、以書面形式述職述廉制度；在原來黨風(fēng)廉政建設(shè)“十不準”規(guī)定的基礎(chǔ)上，細化新增“六不準”規(guī)定，進一步約束業(yè)主與參建人員之間的行為；在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，按照“誰主管、誰負責(zé)”和“一級抓一級、逐級抓落實”的要求，公司二層以上人員都簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》；在施工過程中，繼續(xù)加強管理辦法的針對性，又先后出臺了10項制度，通過制度設(shè)計的完善，來閉合管理上的漏洞。如對送檢材料采用無記名編號盲檢，先后對檢測不合格的1種鋼筋、1種水泥品牌和檢測合格率較低的兩個橋梁支座品牌在全線禁用，通過真實的數(shù)據(jù)堅持了原則，從制度上保證了檢測的真實性。

篇(7)

一、廉政風(fēng)險防控管理是新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)得創(chuàng)造性實踐。

廉政風(fēng)險防控管理是將風(fēng)險管理理論和質(zhì)量管理方法應(yīng)用于反腐倡廉工作實際，針對黨員干部日常工作生活中可能出現(xiàn)或正在演化中的腐敗問題，采取前期預(yù)防、中期控制、后期處置等措施，依托計劃、執(zhí)行、考核、修正的PDCA循環(huán)管理機制，對預(yù)防腐敗工作實施科學(xué)管理的過程。通俗地講，就是查找出黨員干部日常工作生活中的廉政風(fēng)險，有針對性地制定防范措施，在權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)對廉政風(fēng)險實施控制，從而最大限度地降低腐敗行為發(fā)生的可能性。

二、廉政風(fēng)險防控管理是新時期加強反腐倡廉建設(shè)的內(nèi)在需要。

實施廉政風(fēng)險防控管理是加強反腐倡廉建設(shè)的內(nèi)在需要，是貫徹落實懲治和預(yù)防腐敗體系的重要舉措，是對公共權(quán)力運行實施有效監(jiān)控的重要手段，也是加強內(nèi)部管理、推進工作規(guī)范高效的一項基礎(chǔ)性工作。

一是有利于深化反腐倡廉宣傳教育。排查廉政風(fēng)險點，讓每位從事公務(wù)的人員了解知曉自己的崗位職責(zé)、潛在的廉政風(fēng)險，從而在思想上確立“從政有風(fēng)險，防范除隱患”的意識，變上級要求防控風(fēng)險為自身需要而自覺防范風(fēng)險。

二是有利于提高反腐倡廉制度建設(shè)的質(zhì)量和水平。排查廉政風(fēng)險點，找出可能引發(fā)腐敗的制度漏洞，增強制度建設(shè)的針對性和可操作性。

三是有利于加強干部隊伍建設(shè)。開展廉政風(fēng)險防范管理工作，既給黨員干部敲響了廉政風(fēng)險警示鐘，又通過多種預(yù)防措施，使黨員干部遠離腐敗，真正為黨員干部編織起一道廉政“保護網(wǎng)”，保護干部，促進干部健康成長。

四是有利于構(gòu)建反腐倡廉建設(shè)與業(yè)務(wù)工作之間的關(guān)聯(lián)機制。較好地解決了黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”的抓手和載體問題，既為紀檢監(jiān)察工作提供了平臺，也會促進業(yè)務(wù)工作規(guī)范高效。