要提升在《Group & Organization Management》雜志上的發(fā)表速度，可以從以下幾個方面著手：

1、了解期刊特點(diǎn)與要求

熟悉期刊定位、研讀投稿指南。

2、優(yōu)化稿件質(zhì)量

精心準(zhǔn)備論文：在投稿前，確保論文結(jié)構(gòu)清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、語言流暢，并符合期刊的格式要求。

摘要與關(guān)鍵詞：撰寫簡潔明了的摘要和準(zhǔn)確無誤的關(guān)鍵詞，以便編輯和審稿人快速了解論文的核心內(nèi)容和創(chuàng)新點(diǎn)。

數(shù)據(jù)完整準(zhǔn)確：確保研究數(shù)據(jù)完整、以便審稿人能夠快速驗(yàn)證論文的可靠性和科學(xué)性。

3、積極溝通與合作

與編輯保持溝通、及時回應(yīng)審稿意見、推薦審稿人。

4、選擇投稿時機(jī)

避開投稿高峰期、關(guān)注期刊動態(tài)。

5、利用專業(yè)服務(wù)

語言潤色服務(wù)：如果English不是作者的母語，可以考慮使用專業(yè)的語言潤色服務(wù)來修飾論文初稿和投稿信中的措辭，確保英語運(yùn)用準(zhǔn)確清晰。

《Group & Organization Management》雜志創(chuàng)刊于1992年，ISSN號：1059-6011，E-ISSN號：1552-3993，國際標(biāo)準(zhǔn)簡稱為GROUP ORGAN MANAGE，中文名稱為：《團(tuán)體及組織管理》。

該雜志由SAGE出版，出版語言為English，出版地區(qū)為UNITED STATES，出版周期為6 issues/year。作為一本專注于PSYCHOLOGY, APPLIED心理學(xué)：應(yīng)用領(lǐng)域的SCI學(xué)術(shù)期刊，被國際權(quán)威數(shù)據(jù)庫SCIE、SSCI收錄，其在學(xué)術(shù)界擁有較高的影響力和學(xué)術(shù)地位。

《Group & Organization Management》是一本專注于組織行為、人力資源管理以及組織理論領(lǐng)域的學(xué)術(shù)期刊，涵蓋了廣泛的主題，包括但不限于團(tuán)隊(duì)動態(tài)、組織結(jié)構(gòu)與設(shè)計、領(lǐng)導(dǎo)力、權(quán)力與政治、變革管理、多樣性與包容性、跨文化管理以及戰(zhàn)略人力資源管理等。雜志不僅服務(wù)于學(xué)術(shù)界，也為實(shí)踐者提供了有關(guān)如何有效管理和領(lǐng)導(dǎo)組織的洞見。雜志一直是組織行為、組織理論、商業(yè)戰(zhàn)略和人力資源領(lǐng)域最新研究和分析的國際論壇，無論您是學(xué)者還是從業(yè)者，該在雜志都是您在組織研究領(lǐng)域保持最新狀態(tài)所需的新想法和新觀點(diǎn)的最佳資源。

該雜志在中科院分區(qū)表中，大類學(xué)科“管理學(xué)”為2區(qū)，小類學(xué)科“PSYCHOLOGY, APPLIED”為2區(qū)；在JCR分區(qū)等級為Q1。其影響因子為4。

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