《Management & Organizational History》國際標(biāo)準(zhǔn)刊號?ISSN：1744-9359，電子期刊的國際標(biāo)準(zhǔn)刊號：1744-9367。

創(chuàng)刊時(shí)間：2006年

出版周期：4 issues/year

出版語言：English

國際簡稱：MANAG ORGAN HIST

研究方向：Multiple

期刊定位與內(nèi)容：

管理和組織歷史(Management & Organizational History)是一本由Taylor & Francis出版的學(xué)術(shù)刊物，主要報(bào)道Multiple相關(guān)領(lǐng)域研究成果與實(shí)踐。本刊已入選、社會科學(xué)引文索引（SCIE）來源期刊，該刊創(chuàng)刊于2006年，出版周期4 issues/year。

《管理和組織歷史》發(fā)表專家撰寫的簡短易懂的評論，重點(diǎn)介紹歷史學(xué)的最新關(guān)鍵主題。每篇文章都是對該主題的最新、完整的總結(jié)，方便尚未深入研究的人閱讀。

《Management & Organizational History》專注于發(fā)表有關(guān)管理、組織以及組織行為的歷史研究的高質(zhì)量原創(chuàng)學(xué)術(shù)研究。該期刊的主題涵蓋管理學(xué)、組織研究及其相關(guān)領(lǐng)域的各個(gè)方面，其統(tǒng)一的主題是其歷史取向。期刊既包含實(shí)證研究也包含理論研究，旨在推進(jìn)創(chuàng)新的歷史研究方法，并促進(jìn)商業(yè)與管理歷史和組織理論之間的跨學(xué)科對話 。

雜志的歷史研究方法不局限于任何特定的歷史時(shí)期或地理區(qū)域，它對管理與組織研究的問題可能源自古代、中世紀(jì)或現(xiàn)代歷史，也可能來自不同的地理和社會背景。期刊不僅對來自管理與組織理論家的歷史研究感興趣，也對來自相關(guān)商業(yè)學(xué)科（如市場營銷、運(yùn)營管理、財(cái)務(wù)與會計(jì)、人力資源管理、戰(zhàn)略、技術(shù)管理、信息系統(tǒng)和政治經(jīng)濟(jì)學(xué)等）的可訪問的歷史研究持開放態(tài)度 。

出版周期與發(fā)文量：

該雜志出版周期4 issues/year。近年來，該期刊的年發(fā)文量約為19篇。

學(xué)術(shù)影響力：

2021-2022年最新版WOS分區(qū)等級：Q1，2023年發(fā)布的影響因子為0.8，CiteScore指數(shù)1.1，SJR指數(shù)0.276。本刊非開放獲取期刊。

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